派遣先に、顔合わせ前に試験をすると言われました。

「派遣先の事前面接は、実は違法」というのはよく聞きますが、試験も違法ですか？
派遣会社登録時に派遣会社が行うのではなく、派遣先が行う翻訳の試験です（職種は翻訳です）。
この試験を受けないと顔合わせ（面接）もしてもらえないとのことで、弱い立場なので受けるしかありませんが、これが合法か違法かだけ知りたいです。
よろしくお願いします。

No.1 ベストアンサー 回答者： doctorelevens 回答日時： 2008/01/09 23:45

主に技術職の場合ですが、

・スキルチェックのためのテスト（試技として）なら合法
・選考のためのテスト（選抜）なら違法
となります。
派遣会社がすべてのスキルチェックが出来ない場合によくあるようですが、厳密に争えば違法だと思います。

ただし「違法だ」と声を上げたら、２度と紹介はないのが現実。
大人の判断も必要です。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました。勉強になりました。

そうすると、同じテストでも「スキルチェックのため」とも「選考のため」とも言うことができますよね。違法でも、抜け穴ありということですね。

「違法だ」と声をあげるつもりはありません。最初に書いたように、受け入れるつもりでおります。

お礼日時：2008/01/10 22:21