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パートでの採用が決まったのですが、入社手続き時に
家族全員の住民票を持ってくるよう言われました。
何度かパートをしましたが、このようなことは初めてで驚いています。
何のために提出するのか聞けず、少し不安なのですが
住民票を提出するのはよくあることなのでしょうか?

また、扶養の関係で現住所と住民票の記載の住所が違うのですが
住所を移してから提出するものなのでしょうか?
(履歴書には現住所を書いています)

A 回答 (1件)

良くある事ではないですが、時々そういう企業はあります。


法的には任意ですから、提出しないという選択もあります(正式採用されないかもしれないが、それは企業の任意)。

1.本人の同意で提出するので違法というわけではない。
2.履歴書の内容とあっているかの確認。
3.扶養家族などの確認。
4.後で入社保証人などの書類提出の際の確認のため。
5.履歴書の住所との確認や後々のための予防措置(急に来なくなった時に連絡しやすい)。

気分は良くないかも知れないが「そういう会社には入社しない」という選択肢は労働者側にあります。

現住所と住民票の記載は同じであるほうが好ましいですが、合理的理由があれば問題はないのでその会社の規定によります。
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