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勤続5年以上で、退職を希望しています。会社よりパートで働いてはどうかと言われています。退社後すぐパートとして働くと失業保険をもらえなくなるのでしょうか?

A 回答 (3件)

再雇用の約束があろうがなかろうが仕事に就いているのであれば


受給は出来ません。
雇用保険をもらうための資格は離職をして仕事に就きたいが仕事がない人に対し補償をするというのが本筋ですので質問者のようにパートとは
いえ仕事についている場合は雇用保険はもらうことは出来ません。
またパートであっても週20時間以上でむこう1年間働く予定であれば
雇用保険はかけなければなりません。
前職とパートの仕事の間隔が1年未満であれば期間は通算されますの
パートの仕事をやめたときに状況によりますがもらう事ができます。
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この回答へのお礼

今後の為になりました。
ありがとうございました。

お礼日時:2008/04/03 11:58

#:1です。


すいません言葉が足りなかったです。
結局は会社と最初から再雇用すると約束ができている
と判断されてダメとなる訳です。
言い方が悪くなってしまいますが、保険金目当てと
思われてしまうからですね。
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
知識不足でした。

お礼日時:2008/04/03 11:56

こんにちは。


同じ会社への再雇用はだめですね。
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この回答へのお礼

そうですよね。ありがとうございます。参考になりました。

お礼日時:2008/04/01 16:46

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