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転職活動をしています。

ある企業の応募書類を作成していますが、事前に用意していた市販の履歴書と比べると、学歴・職歴の欄が広くなっています。

学歴の欄は決まっているのでよいのですが、職歴の欄は、市販の雛形よりも詳細に書いたほうがよいでしょうか。

それとも、そのまま空欄でも評価は変わらないでしょうか。

書類選考の一部分なので、少しでも伝えたいことを書けるチャンスだと思うのですが、いかがでしょうか。

よろしくお願いいたします。

A 回答 (1件)

履歴書の用紙にかかわらず、質問者さんの書きやすいように、


さらに、分かりやすく書けばよいと思います。

読む人の側に立って、分かりやすく、かつ簡潔に書いてあれば、
それ以上のことはないです。
職歴から得た経験、自分のアピール点も絡めて書くことができれば
わざわざ多くを語る必要はありません。
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