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失業給付に詳しい方お教え下さい
今度の来週10日火曜が第1回目の失業給付の認定日ですが前から決まっていた旅行が急に日にちが変更になり認定日に重なってしました。
受給期間は22年2月まであります。給付日数は90日。
認定日に行けないと職安に連絡すればいいのですか?
給付日数が減ることはありませんか?
次に給付金がいただけるのはいつになりますか?

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A 回答 (2件)

失業給付を受給する手続きをされていると思いますので、


お手元に「雇用保険の失業給付受給資格者のしおり」が
あるかと・・・そちらに詳細は載っておりますが、
大まかな認定日の変更については以下の通りです。

特別な扱いとして認定日の変更ができる理由
 就職、面接、国家試験や資格試験の受験、本人の婚姻
 親族の看護・死亡・婚姻(範囲が限定されている)
 中学生以下の子供の入学式・卒業式、選挙
 天災や避けられない事故、治癒までが14日以内の病気やけが

変更についてはハローワークに連絡・相談したうえで指示を受け、
変更が認められた場合(来所できなかった事実がわかる証明書が必要)
 (例)3/15の認定日に来所できず3/18に来所した場合、
    前回の認定日から3/17日までの認定分を受給、
    次回の認定日は3/18からがカウントされます

質問者様の変更理由が旅行との事なので、認められるかどうかは
わかりませんが、一度ハローワークに相談されてはいかがでしょうか?
もちろん連絡なしに行かなかった場合は受給されませんので
ご注意を。
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旅行という理由では事前連絡をしても認定日の変更はできません。

旅行に行けば、今回認定の4週間分の失業給付を受けることができません。4週間後の次の認定日から再開となります。1回パスしても90日が後ろにスライドすることはありません。あなたの選択肢は2つ。旅行を諦めて給付金を受けとるか、4週間分の給付金を諦めて旅行に行くかです。
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Q認定日に行かなかったら

どなたかご存じの方、教えて下さい。
失業給付金の認定日に行かなかった場合(うっかり)
全くのもらい損ねということになるのでしょうか?
次回に繰り越しとか、プールされているといったことにはならないのでしょうか?
教えて下さい。

Aベストアンサー

残念ながら、認定日に正当な理由も無く行かなかった場合は
前回の認定日から今回の認定日の間の費用は支払われません。

このことは事前説明会で説明のあることですので
「うっかり」は通用しません。お役所仕事ですから。

つまり、認定日に行かないと前回から今回までの間が無職であったと
認定ができないので、当然支払いはされなくなります。
それで今回は我慢して、連絡もしないで次回の認定日に行ったとします。
すると、その日から次の認定日に行くまでの間は支払われても、忘れて
いた月と次の月の2回分は支払い無しの計算になります。
説明がうまくできませんが、給付金に関する説明書を最初にもらわれて
いると思いますので、詳細はそちらをご覧になって下さい。

では、どうするか。

うっかりしていた、忘れていたと気づいた時にハローワークに出向き
所定の手続きをすれば、その翌日(または当日だったかも)から次の
認定日までの日数で支払いはされます。
電話でもOKですので、忘れていた、行けなかったというときには
すぐに連絡をして、事後の対処をされれば丸々もらえないという期間が
少なくなりますので、お役所的仕事を理解されて、用心なさってください。

結構、認定日を忘れる方は多いそうですよ。
くれぐれも「うっかり」されませんように。

残念ながら、認定日に正当な理由も無く行かなかった場合は
前回の認定日から今回の認定日の間の費用は支払われません。

このことは事前説明会で説明のあることですので
「うっかり」は通用しません。お役所仕事ですから。

つまり、認定日に行かないと前回から今回までの間が無職であったと
認定ができないので、当然支払いはされなくなります。
それで今回は我慢して、連絡もしないで次回の認定日に行ったとします。
すると、その日から次の認定日に行くまでの間は支払われても、忘れて
いた月と次の...続きを読む

Q失業認定日に行けない場合は?

1月末で自己退職し、本日失業給付の手続きをしてきたのですが、初回認定日が退職前に計画していた旅行とかぶってしまいました。しおりを読んだところ認定日を変更するのはとても難しいようで・・・。なんとか変更する方法はないでしょうか?また、もし認定日に行かなかった場合、 給付額は減ってしまうのか 、支給されるのはいつからになるのか、教えていただけないでしょうか?よろしくお願いいたします。

Aベストアンサー

認定日の変更は基本出来ません。
出来る場合は余程の理由が必要。なので「出来ない」と解釈するのがベスト。

認定日に行けなければ「手当て」が出ないだけなので差ほど問題無いかと。
出なかった手当は順送りで後ろに回されます。
失業した翌日より1年間の間、決められた日数分貰うシステムです。

なので心おきなく「旅行」を楽しんで下さい。

Q失業保険の認定日変更と受給期間

失業保険についての質問です。

会社都合での失業後、慌ててハローワークへ申込に行きました。
失業認定日は、まだ初回しか設定されていませんが、4週間毎に認定日が設定されるとすると、2回目が既に予定していた夏の旅行と重なってしまうことに気づきました。
この場合、旅行日程をハローワークに告げても、個人的都合ということで認定日を変更してもらうことはできないのですよね。

「需給資格者のしおり」には、認定日に行けない場合、その日以前の28日分の受給権は失うが、その後の認定日に行けば、その後の分は出る、と書いてあります。ただし、需給できる合計の90日分から、28日分が引かれて、合計で62日分しかもらえないという事なのか、失業期間があれば、後に28日ずれて、合計で90日分もらえる権利は失わないのか、記載してありません。

どちらなのでしょうか。教えていただければ大変ありがたいです。

Aベストアンサー

まず雇用保険の認定日の変更ですが
就職をした場合
就職のための面接試験や採用試験
就職に必要な資格試験の検定日に当たった場合
14日以内の病気やケガの場合
両親、親族の危篤、死亡
本人や親族の結婚

となっています

旅行では認定日の変更まで認められないでしょう

求職者給付(失業者保険)のもらえる期間は通常1年間となっています、

1年間のこの期間の中で90日もらえますよという仕組みとなっています

そのために2回目の認定日にハローワークに行かなかった場合は2回目の失業保険がもらえないということになるだけです、

簡単に図表にすると

○ ハローワークに行ったために認定してもらい失業保険が受給できる

×ハローワークに行かなったたために認定してもらいえず失業保険が受給できない 
1回目 28日分  ○ 
2回目 28日分  ×
3回目 28日分  ○
4回目 28日分  ○
5回目 6日分   ○

本来が2回目に受給する分が3回目にずれるだけであり受給日数の90日分は変わりません

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まず雇用保険の認定日の変更ですが
就職をした場合
就職のための面接試験や採用試験
就職に必要な資格試験の検定日に当たった場合
14日以内の病気やケガの場合
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となっています

旅行では認定日の変更まで認められないでしょう

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Q失業保険の認定日を忘れた

失業保険の認定日を忘れてしまった場合について質問です。

離職年月日 25年4月30日
給付制限 3ヶ月
待機満了日25年5月20日
給付制限期間 25年5月21日~25年8月20日
次回認定日 25年8月29日

今日が認定日であることは、ちゃんと意識していたのですが、何故か今日になったら忘れていて、たった今思い出し、真っ青になっています。
どうして今日になって忘れていたのか…。
明日の朝一番にハローワークに連絡するつもりですが、この場合、失業保険の需給開始はやはり延びてしまうのでしょうか?
退職して約4ヶ月、やっともらえると安心していたのに、もうパニックです。
もちろん、自分が悪いのですが…。
延びるとしたら、どれくらい延びるのでしょうか?
詳しい方いらっしゃいましたら、教えて下さい。
よろしくお願いいたします。

Aベストアンサー

認定日は、次回、9月26日になります。  1型の木 ですね。

認定日の変更手続きが必要になります。 病気、怪我で14日以内の時(傷病証明書)が必要になります。

うっかり、認定日を忘れた場合は、次回の認定日となります。

*>やむを得ない理由

就職  求人者との面接  選考採用試験など

各種国家試験、検定など資格試験の受験

ハローワークなどの指導により各種講習を受講する場合

働く事が出来ない期間が14日以内の病気、怪我

本人の婚姻など  です。

ですので、忘れていたは、理由には、なりませんので、次回の認定日となります。

Q失業認定日に行くのを忘れてしまいました。。

こんばんは。
失業認定日のことについて教えてください。
昨日8月28日が最初の失業認定日だったのですが、行くのを忘れていました。
その場合どうしたらいいのでしょうか?
もう、資格がなくなってしまうのでしょうか??
先ほど気づきハローワークに連絡したのですが、今日は担当部署がもう人いないのでわかりません。とのことでした。
私はもう受給資格がなくなってしまうのでしょうか?
すみませんが教えてください。

Aベストアンサー

「受給資格者のしおり」をお持ちですか、「認定日に公共職業安定所に来る事が出来ない時は」の項目がありますからお読み下さい
1.その認定日の前日までの4週間及びその認定日の当日の失業の認定(基本手当の支給)は受けられません・・とあります
 今回の認定はされず、給付金の支給はありません
2.次の認定日より前に、速やかに公共職業安定所に来所して「積極的な仕事探し」をしないと、次回の認定日にも認定されず、給付金の支給はされません・・とあります
・速やかに、ハローワークに行かれて、指示を仰いで下さい
・受給資格はなくなりませんが、支給期間が後にずれ込むだけです

Q失業認定日をまたいで海外旅行しました

語学研修のために、一週間の海外旅行をしました。
問題は、その一週間の中に認定日がある事をすっかり忘れていたことです、つまり無断で欠席してしまいました。
ハローワークにパスポートを持参して日本に居なかった事を証明すれば、これはやむを得ない事情にあたるのでしょうか?
なんとか認定日を変更することは可能でしょうか?

Aベストアンサー

一週間の海外旅行ではやむを得ない事情にあたりませんので認定日を変更することはできません。

未認定の28日分は後にずれるだけですので受給できないわけではありません。
期間が延びるだけです。

Q失業保険の認定日を忘れてしまいました。

失業保険の認定日を1週間勘違いしていたことに今気づき、ショックを受けています。まだ職安には連絡していません。ちなみに、本来の認定日であった2/15のあとは、3ヶ月間の待機予定でしたので、5月まで認定日はありませんでした。これでまた1ヶ月延びてしまうのでしょうか?それとも1週間延びるだけで済みますか?ご存知の方教えてください。よろしくお願いいたします。

Aベストアンサー

http://www.recruit.co.jp:80/HR/TECH/fg.html

 基本的に、特段の事情が無い限り先送りです。

(事情を素直に話すか、何か口実を作って相談
すると、担当者によっては扱いが変わるかもし
れませんが...)

Q失業保険の認定日の予想、スケジュールを教えて

ただいま子供が生まれ、失業保険を延長中です。
そろそろ仕事に復帰したいので手続きに行こうと思い、今日手続きに行こうと思ったのですが、途中に旅行があるのでその日にかからないように手続きをしたいです。
その場合スタートの日が肝心かと思いました。

ネットでみていると調べ方があるみたいですが、こちらで教えていただける方がいればお願いしたいと思いました。

認定日、振り込み日を予想していただけますか?

・派遣で就業していましたが、派遣先で契約終了。
・現在延長とどけは完了済み。

この情報だけだときびしいでしょうか?

旅行が5月の26日から4日間なので、そこにかぶらないように予想をしたいのです。
よろしくおねがいします。

Aベストアンサー

認定日のスケジュールはそんなに難しくありません。
出頭日(ハローワークに最初に行った日)から4週間ごとになります。

出産で受給期間の延長申請をしていらっしゃったという事は待期期間も満了はされてませんよね?

ハローワークに行って求職の申し込みをする(出頭日)

1週間から10日後に説明会があります。
(この日程は都合が悪ければ変更可能です。)

出頭日から4週間後に認定日(変更不可)
この時、出頭日から7日間の待期期間に労働していないか確認されます。
この待期期間は給付はありません。
出頭日から、認定日前日までの28日間の失業状態を確認し失業されていると認定された日数分が
基本手当支給となります。(最初は待期期間を除き最大21日分支給)
また、この間に必要な回数の求職活動を行ってください。
認定日当日の求職活動は次回の認定日の対象になりますのでご注意を。

今後も4週間ごとに認定日がきます。

振込日についてはちょっとわからないですね。

Q給付制限期間中にアルバイトをした場合、給付額はどうなりますか?

先日、自己都合退職をし、職安から認定を受けた者です。
給付制限期間が3ヶ月ありますが、この間、求職活動をしている間にアルバイトをした場合、3ヶ月後に給付される失業保険額はどのようになりますか?
当座の生活の為にはアルバイトをせざるを得ないので…。

御教授くださいませ。

Aベストアンサー

snakemenさん、はじめまして。

私も就職活動のため、職安に通っている者です。

回答としては、給付制限中にいくらアルバイトをしても、給付制限期間後の給付額には影響しません。

基本的に職安ではアルバイトを禁止している訳ではありませんよ。
ただ、仕事をしたら (その収入の大小に関係なく) 申告をしなさい、という事です。
(ですから、No.2 の方のご回答には、誤解があると思います。)

給付制限中は、第1回目の認定日の後は、給付制限が終わるまで認定日はありません。
ですから、給付制限終了後の最初の認定日の時に、給付制限期間中の就業状況を申告することになります。

この時に、給付制限期間が満了した日以後もアルバイトをしていると、その仕事をした日については、給付の繰り越しではなく、基本手当の替わりに 『就業手当』 として支給されることになります。
(支給要件に該当しないアルバイトの場合は、ただの繰り越しになります。)

就業手当 (or 早期就業支援金) は、基本手当日額の 30% (早期就業支援金の場合は 40%) しか支給されません。
就業手当の支給要件に該当するアルバイトでは、本人の意思に関係なく就業手当が支給されてしまいますので、意図的な繰り越しはできないようになっています。

また、そのアルバイトが継続的なものである場合、就職したと見なされ、基本手当の給付自体がストップする場合もあります。
(一般に、週20時間以上のアルバイトを 2週間以上継続していると、就職したと見なされるようです。ただし、職安によっても判断が違うようですが。)

給付制限中にまとまったアルバイトをしていた場合は、そのアルバイトが今後も継続するものかどうか、職安での審議の対象になります。
その場合は、行っていたアルバイトが終了したものであることを証明するために、『退職証明書』 の提出を求められることがあります。
退職証明書の書式は、『受給資格者のしおり』 に添付されていると思いますので、会社の担当者に書いてもらっておくといいでしょう。

なお、給付制限中のアルバイト自体が就職したと見なされた場合 (第1回目の認定日が来る前に、アルバイトを開始した場合などは、その時点で就職と見なされることがあります。) は、アルバイトを辞めた後で、再度求職申込みの手続きが必要になります。
その場合でも、給付制限は、当初の期間が満了すれば終了しますので (就職の扱いになっても、給付制限期間はそのまま進行します。)、給付制限の期間が過ぎていれば、改めて手続きをした時点から、直ぐに給付を再開できます。

snakemenさん、はじめまして。

私も就職活動のため、職安に通っている者です。

回答としては、給付制限中にいくらアルバイトをしても、給付制限期間後の給付額には影響しません。

基本的に職安ではアルバイトを禁止している訳ではありませんよ。
ただ、仕事をしたら (その収入の大小に関係なく) 申告をしなさい、という事です。
(ですから、No.2 の方のご回答には、誤解があると思います。)

給付制限中は、第1回目の認定日の後は、給付制限が終わるまで認定日はありません。
ですから、給付制...続きを読む

Q失業認定日の変更について

関連スレッドや、基本事項に関しては一応理解した上での質問です。ちょっと特殊な事情ではありますが、いい悪いは抜きにして、できるできないをご存知の方、ぜひ教えてください。

友人はわけあって地方居住で、地方のハローワークに通っていますが、就職は東京でと考えており、実家のある東京に月の半分ほど滞在して就職活動しております。今までの認定はなんとかこなしてきたのですが、次回の失業認定日当日は東京におり、しかもこれといった受験、面接の約束は入っていないというのです。失業認定のためだけにハローワークへというのは、失業中でもあり、金銭面でかなりきつそうです。初回認定日が遅かったため、受給期間に余裕がありません(単なる私用ということでひと月延ばしになると、もらえない月が出てくる)。

丁度この日が、いわゆる転職セミナーの開催日に当たっているので、これに出席したいというのはどうかと思いついたのですがこれは認められないでしょうか。認められた場合の、書類での証明は必要でしょうか。

また、受給が一月延ばしにならない(認定日の変更がしてもらえる)理由付けで、いってみれば裏技のようなものがあれば、教えてください。

どうぞよろしくお願いします。

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Aベストアンサー

こんにちは。
東京在住のものです。

体験談になりますがご参考になればと思います。

私は3年前の4月に失業してしばらくしてから、失業給付を受けました。
失業期間は昨年の9月までで、失業保険は6ヶ月までしか支払われませんでした。

ちょうど失業した次の年の5月ごろに法律が改正されて、セミナーや面接で認定日に伺えないことがあっても企業は失業者が認定日認定を妨げることができないようになりました。つまり、認定日に訪れることが必須になったのです。
但し、No.1さんが言われているように前もって陳情すること、熱意をこめて説明すれば担当官によっては多少は前後しても大丈夫です。

それ以前では、事前の陳情によって、認定日をずらして貰ったりが簡単にできたのですが、現在では失業者の数が多く失業保険の支払いをしない企業も多いため、状況が非常に厳しくなり、また失業者の数だけ不正受給をする人も増えたために、認定日に来れない場合はほとんどの場合で支払いが1ヶ月先送りになるか受給停止になります。これは失業者の意欲には関係なく、単純に資金が不足しているためのようです。

現在の「やむ終えない事情」は入院とか病気などの理由によるもののようです。この場合は、病気が完治するまでの間、失業給付を止めて復帰するまで保留になります。

また、3ヶ月以上失業状態が続いて面接の回数が少なかったり、正当な理由が無くハローワークが紹介する仕事を断ったりすると減給や停止になるなど、とても厳しくなりました。

自分の場合は、2年以上も失業していたので、収入が失業保険しかない上に3ヶ月以上も失業が続いたため、途中6ヶ月目で給付が打ち切りになりました。
労働局側の失業保険の資金が足りないため、というのが東京労働局の説明でした。

私はソフトウェアの仕事をしているので、最終的に個人事業主としてしばらく繋いだ後、昨年自力で就職しました。

こんにちは。
東京在住のものです。

体験談になりますがご参考になればと思います。

私は3年前の4月に失業してしばらくしてから、失業給付を受けました。
失業期間は昨年の9月までで、失業保険は6ヶ月までしか支払われませんでした。

ちょうど失業した次の年の5月ごろに法律が改正されて、セミナーや面接で認定日に伺えないことがあっても企業は失業者が認定日認定を妨げることができないようになりました。つまり、認定日に訪れることが必須になったのです。
但し、No.1さんが言われているよう...続きを読む


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