プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

現在、派遣で仕事を探しています。

2つの派遣会社から同じ案件の募集が掲載されていました。
先日派遣A社に登録をして、その企業の仕事にエントリー。
本日、社内選考に通りましたと派遣会社Aから連絡がありました。
どうしてもやりたい仕事なので、
もう一方の派遣B社からもエントリーすべきでしょうか?

もし派遣B社も社内選考が通った場合、、、
企業側からしたら迷惑でしょうか?

因みに、時給は派遣B社よりも派遣A社のほうが高いです。

よろしくお願いします。

A 回答 (3件)

これ、顔合わせがあったらどうしますか。


同じ人物が2回行くのもおかしいでしょう。
A社ですでに書類選考で通過しているなら、もう保険はかけない方がいいですよ。
複数の派遣会社に募集をかける企業なら、今後も同じ案件が出てくる可能性があります。
今回、A社がだめになった時、まだB社が募集をしていたら、あるいはいつか募集がかかったらその時応募すればいいと思います。その時のためにB社はとっておいた方がいいですよ。
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この回答へのお礼

確かに、仰るとおりです。

A社から就職できなかった場合に備えて、
B社にはエントリーせず保険としてとっておきます。
なかなか就職先が決まらず悩んでいて、、、
その仕事に就きたいという気持ちが先走っていました。

大変参考になりました。ありがとうございました。

お礼日時:2009/04/25 14:41

派遣会社A社から社内選考に通ったとの連絡を受けているのであれば、


派遣会社B社からのエントリーはすべきではないと思います。

派遣会社内選考通過とは、派遣先選考結果待ちということです。
派遣会社Aで派遣先選考に通過しない場合は派遣会社Bからでも通過しません。
まさか、派遣会社AとBで貴方の登録内容が異なるということはないでしょう。
派遣会社から派遣先へは採用決定まで氏名は伏せられて情報提供されますから、
仮に派遣会社Bで社内選考を通過した場合、派遣先選考も派遣会社Aからの
エントリーと同じ結果になると思われます。

採用の場合、おそらく派遣会社Bはキャンセルをすることになりますね。
それにより、貴方の経歴(派遣会社B社内でキャンセル実績が半永久的に
記録される)に傷が付き、今後の派遣会社Bからのお仕事紹介は非常に
難しくなる、というリスクがあります。
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この回答へのお礼

確かに、仰るとおりです。

A社から就職できなかった場合に備えて、
B社にはエントリーせず保険としてとっておきます。
なかなか就職先が決まらず悩んでいて、、、
その仕事に就きたいという気持ちが先走っていました。

大変参考になりました。ありがとうございました。

お礼日時:2009/04/25 14:43

困り度3で迷っているのですね。


であれば 片方に絞りましょう
安全第一ですよね

まあどうしてもやりたい案件であれば
あとからやな思いをする危険性を飲むしかありませんね

冷たくてごめんなさい
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この回答へのお礼

冷たいなんて、とんでもないです。仰るとおりだと思います。

安全なほうをとって、B社からはエントリーしないでおきます。

なかなか就職先が決まらず悩んでいて、、、
その仕事に就きたいという気持ちが先走っていました。

大変参考になりました。ありがとうございました。

お礼日時:2009/04/25 14:45

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