私は今大学3年生で、教職過程を履修しています。
先日、教育実習の内諾を母校からいただき、
そのことに対するお礼状を校長先生に書くよう大学からメールが届きました。
しかし、
お礼状といわれても何を書けばいいかわかりません。
調べてみましたが、
企業訪問や教育実習のお礼状については出てきましたが、
内諾をいただいたことに対するお礼状については何も出てきませんでした。

お礼状を一度も書いたことが無いので、
形式のようなものもわかりません。


教育実習内諾のお礼状はどのように書けばいいのでしょうか?

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A 回答 (2件)

母校という事なので、あまり硬くならずに素直な気持ちを


書いた方が良いです。

一例です。

*****************************************
                         平成○年○月○日
△△学校
 □□校長先生
                           △△大学○学部
                               氏 名

拝啓 春深く、木々の緑に心躍るこの頃、校長先生にはいかがお過ごしで
いらっしゃいますでしょうか。
 卒業してから数年経ち、しばらくお目にかかる機会がございませんでしたが、
このたび、貴校での教育実習の内諾を頂き、誠にありがとうございます。
母校という事で、大変嬉しくもあり、緊張もしております。
 一生懸命頑張りますので、宜しくご指導ご鞭撻の程お願い申し上げます。
 花冷えの時節柄、お身体をくれぐれもご自愛くださいませ。
                            敬具(右寄せ)

******************************************
その他、ご自分の気持ちを追加して下さい。

「ビジネス文書」で検索すれば、フォーマットは分かりますよ。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
とても助かりました。
是非参考にさせていただきます。

お礼日時:2011/04/27 12:47

私が教育実習やったときはやらなかったわね。



恐らく先輩方が同じように書いているだろうし
コネがないなら大学事務の方に相談に行けば
テンプレートくらい用意してくれるはずよ。
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    • 0
この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
最終手段として事務の方に相談したいと思います。

お礼日時:2011/04/27 12:50

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回答お願いします!!

Aベストアンサー

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http://orangekate.nomaki.jp/thanksletter.html

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私ごとですが、就活の際、募集が出てる出てないは気にせず、働きたいと思った会社に直接電話をし思いを伝えた事があります。募集がかかっておらず試験などには及ばなかったのですが、先方には大変高評価を頂き、励みになる言葉も頂いた事があります。

友達も、第一志望の会社から不採用の通知をもらったものの、その会社に電話で「なぜ不採用なのか」と熱い思いと共に伝えたところ、再面接となり採用されました。

その熱い思いを大切に頑張って下さい!^_^

Q教育実習 お礼状

一昨日まで教育実習でした。
お世話になった先生方にお礼状を書こうと思っているのですが、それについての質問です。

明後日、実習に関する提出物を出すため学校に行き、先生にお会いすることになっています。

(1)明後日お礼状を持っていき、直接手渡しする
(2)後で郵送する
だと、どちらのほうがよいのでしょうか?

また(1)にした場合、
「拝啓~(時候の挨拶)○○先生も元気にお過ごしのことと思います~」というような形式的な文章ではなく、
「○○先生
先日は教育実習で大変お世話になりました。(実習で学んだことについて書く)それでは、これからもお身体に気をつけて~~(←この締めの文章はもう少し考えますが…)」
というような少しラフな文章でも大丈夫でしょうか?

数日しか経っていないし、その場でお会いしているのに「秋も深まってまいりました」と書いたり「お元気のことと思います」なんて書くのも変かなぁと思いまして。
それよりは、実習でお世話になったお礼と先生から教えていただいたことについて書こうかなぁと思っているのですが、いかがでしょうか?(お礼状というよりは「お礼の手紙」という感じですね)

また、さすがに横書きはマズイでしょうか?

1、手渡しか郵送か
2、手渡しなら形式に乗っ取っていなくても大丈夫か
3、ラフな文の場合、横書きでも大丈夫か
以上の3点について、教えてください。

よろしくお願いします。

一昨日まで教育実習でした。
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(1)明後日お礼状を持っていき、直接手渡しする
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また(1)にした場合、
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Aベストアンサー

こんばんは。

過去の質問を検索したら参考になると思いますが。

1でしょう。書く暇があるのでしょ?
時候の挨拶は抜きにしても、ラフというのはどうかと思います。
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バイトに対するやる気が落ちてしまい悩んでます。

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一生懸命やってることも評価していただけて嬉しかったのですが…

先月今のバイト先で初めて給与をいただきましたが、なんだか少ないような気がして給与明細を確認したところ、私の住む県の最低賃金よりも50円も低い時給に設定されていました。契約書にサインしてと言われて、サインしようとしたらその契約書の時給も間違ってました…

店長に言って確認してもらった結果本部のミスだったようです。後日改めて時給を訂正してもらった契約書を送ってもらうと、通常時給は合ってましたが、夜間時給が再びかなり低くされており、間違われてました…

おまけに今月の給料も訂正されないまま、最低賃金以下のまま計算されていました。

ここまでくるとあまりにずさんに感じて…
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今の私の態度は、あまりよくないと思います。遅刻したり、雑な接客するわけではありませんが…例えば倉庫の鍵のかけ忘れが多発していると社員さんに言われてなんとなく私がやっているように思われてます…しかし、私は毎回鍵の確認は2度しています。忘れることは滅多にないと言い切れます。

ですが、倉庫の鍵以外にもこれしましたか?とか私がミスしたように勝手に思われてるのがとても腹が立ちます。

社員さんに対してイライラした態度になってしまいます。悪いと思ってますが、イライラを隠せません。

心を入れ替えるにはどうしたらいいでしょうか?

バイトに対するやる気が落ちてしまい悩んでます。

今のバイトは力仕事で女子がするのはきついですが、時給が前のバイトよりよくて、とても家から近かったので、ずっと続けたいと思ってました。

一生懸命やってることも評価していただけて嬉しかったのですが…

先月今のバイト先で初めて給与をいただきましたが、なんだか少ないような気がして給与明細を確認したところ、私の住む県の最低賃金よりも50円も低い時給に設定されていました。契約書にサインしてと言われて、サインしようとしたらその契約書の時給も間...続きを読む

Aベストアンサー

ご自身の思い・行動と、バイト先・社員の措置・言動が食い違っている、不満である等、
一つ一つに、ご自身の考えを伝えること。
休憩時間とか、就業後とかに時間を作って、意見を述べる。
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