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今年から大学の通信教育を受けることになりました。20万円ほどの経費が掛かるのですが、税金などの控除はないのでしょうか。

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A 回答 (2件)

> 今年から大学の通信教育を受けることになりました


私も20年ほど前に通信教育を大学を卒業いたしました。
私は卒論を書き上げるのが遅かったのと、外国語の単位が中々取れなくって8年掛かりましたが、今では良い思い出です。
ご質問者様も途中でくじけずに頑張って卒業してくださいね。

> 20万円ほどの経費が掛かるのですが、税金などの控除はないのでしょうか。
1番様が書かれていることをなぞる事になりますが、掛かった学費・教材費等に対しての税金控除は御座いませんが、一定の条件に合致する場合には『勤労学生控除』と言う物が利用できます。
 http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1175.htm
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基本的にはないですよ。



学生になった場合、勤労学生控除 というのがありますが、所得制限がありますので、全員が必ずという訳ではありません。また、所得制限に引っかからなかった場合、その通信教育が控除対象になる学生に該当するかという点は、確認が必要ですね。勤労学生控除については、国税庁HPをご覧ください。
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Q勤労学生控除って放送大学などの通信制大学でも適用されますか?

所得税の控除額の中の項目の勤労学生控除というのは
放送大学やその他の通信制大学の学費にも適用されますか?

よろしくお願いします。

Aベストアンサー

勤労学生控除の意味合いなんですが、

年収103万円以下ならば、
給与所得控除65万
基礎控除38万で
課税所得は0となり、
所得税はゼロです。

年収が103万円を超えて
130万円以下であれば、
上記プラス
勤労学生控除27万円
により、課税所得は0以下となり、
所得税をゼロにできるということです。

アルバイトの給与明細上、源泉徴収税が
引かれているならば、年末調整、確定申告
により引かれた税金が全部戻ってくると
いうことです。

がんばってください!

Q働きながら通信制大学に通う場合の税金は?

正社員でサラリーマンとして働きながら、
通信制の大学に通う場合、税金はどうなりますでしょうか?

正社員なので給料から自動的に徴収されておりますが、
通常の学生のように、
所得税、住民税、年金などで、控除されるのでしょうか?

通信制の大学生になった場合、
税金以外にも申請しておいた方が良いことなどがございましたら、
それも教えていただけると勉強になります。

Aベストアンサー

>正社員なので給料から自動的に徴収されておりますが、通常の学生のように、所得税、住民税、年金などで、控除されるのでしょうか?
 ・収入が130万以内なら、勤労学生控除が使えます(所得税:住民税は124万?)
 ・年金は、厚生年金に加入でしょうから控除されません
>通信制の大学生になった場合、税金以外にも申請しておいた方が良いことなどがございましたら、それも教えていただけると勉強になります
 ・郵便料金、鉄道料金の割引あり(レポート提出・スクーリング出席時)
 ・教育訓練給付金の対象なら給付金の受給が可能
 ・日本育英会奨学金の給付対象なら奨学金が受けられます
参考:
http://betweenweb.jp/tsushin/guide/guide_04.html

Q通信大学を受講していますが、“大学生”といって通じるもんでしょうか?

 こんばんは、僕は今、通信制の大学を受講していますが、博物館なんかの料金は大学生は安いので、その料金で入れたらお得だなって思ったのでお尋ねします。

 それと、職業って聞かれたら“大学生!!”って言ちゃっていいもんでしょうか?(・・先日会社をクビになったもので(^^ゞ )

 よろしくお願いします。

Aベストアンサー

私も通信大学の学生でです
学生証提示でいろいろ割り引きうけていますよ
携帯電話はauなので学割料金です
映画や美容院、美術館もずうずうしく学割してもらっています
自営なので税金も勤労学生控除を受けられ、
今年の確定申告では利益なしとさせてもらえました。
おかげでいろいろ恩典ありますよ

職業の件は、本職を持ちながらの通信学生なので
職業・・○○
というように答えています。
私も離職したらその間は学生と答えると思います。

Q社会人学生 年金や税金

今、社会人(医療職)で来年の春から、大学に編入することになりました。

現在、年収430万くらいで、毎月約8万ずつ控除で引かれています。
(内訳:健康保険¥19311、厚生年金¥32919、雇用保険¥2273、所得税¥10170、住民税¥12900)

今の職場を3月で退職し、アルバイトをしながら学生生活を送る予定ですが、授業があるので恐らく頑張っても月10万程度にしかなりません。

それでも、来年1年間は、前年度の所得分の税金や年金を支払わなくてはいけないのでしょうか?

それでは、とても生活出来ませんので、困ってます…。



国民年金の学生控除や、勤労学生の手続きなど

具体的にどんな手続きを取るべきなのか
ご存知の方、ご教授下さい。

Aベストアンサー

基本的なところだけ書きます
○公的医療保険[国民健康保険、健康保険]
 次の中からどれかを選択する(根本的に選択可能なものもある)
 1 現在加入している健康保険に任意継続被保険者として再加入
   一般に、『任意継続被保険者になると、[退職の前月で]給料から控除されている健康保険料の2倍になる』と説明している様ですが、2倍を越える方もいるし半額になる方もいますので、必ず、現在加入している健康保険の事務局に『記号・番号』『氏名』を述べた上で『私が任意継続被保険者になったら、保険料は幾らですか』と確認してください。
 2 国民健康保険に加入する
  ・国民健康保険料の計算は、居住する市町村町ごとに計算方法や適用料率が異なるので、必ず市役所に事前確認する必要がある。因みに保険料計算のイメージとしては、前年の収入から算出される『所得割』、各世帯毎に定額賦課される『平等割』、加入者一人ごとに定額賦課される『均等割』、所有する固定真の評価額から算出される『資産割』、この4つの中からの組み合わせ。
  ・世間では、申請すれば減額や免除が受けられると知恵をと付ける方が居りますが、それは居住している市町村町の条例に定めが有る場合であり、定めが有ったとしてもその減額率や減額の条件は異なります。http://sky-tree.net/ins/index.htm
 3 一定の親族[両親や配偶者、兄・姉など]が加入している健康保険の被扶養者になる
  ・最大の特徴は、ご質問者さまは保険料を支払う必要が無い。一定の親族もこれを原因として保険料が増加する事はないという点です。
  ・一般に『収入が130万円未満』であれば健康保険の被扶養者になれるとされているが、130万円がいつの時点[退職時点、加入時点]で、いつに対して[過去(直近1年)、将来に向けて]の金額なのかは、健康保険の保険者毎に異なる規定を定めているので、これも、健康保険に加入している一定の親族を通して被扶養者になれるかどうかを確認する必要がある。

○公的年金[国民年金、厚生年金、公務員等の共済]
 次のいずれかの状態となるので、法に従った適切な加入手続を行う必要がある
 1 国民年金第1号被保険者
  ・以降に書く状態になっていない日本に在住する20歳以上60歳未満の者は、国民年金第1号被保険者となる
  ・【ご質問文に出てくる学生納付特例を含めて】
   ご質問者様の年齢が不明ではあるが、年収が430万円であるから、来年の国民年金保険料は免除申請しても却下されると思う。再来年の事は判りませんので、免除に関する参考ページを付けておきます。
   http://www.nenkin.go.jp/main/individual_01/index5.html
 2 国民年金第3号被保険者
  ・【退職後の収入は年130万円未満となるとの前提ですが】結婚しており、相手が厚生年金に加入しているのであれば、アナタは手続きを行うことで第3号被保険者になることが可能です。手続きを行わないと、法律により自動的に上記の国民年金第1号被保険者に該当となり、保険料の滞納が生じる可能性があります。
 3 厚生年金
  ・世間では通達を誤用・誤解した運用が常識・正解として流布しておりますが、法律の条文及び取り扱いに関する通達を厳密に解釈すると、アルバイトやパートであっても常用性があるものは、厚生年金に加入しなければなりません。
  ・誤解されている通達には「少なくとも『正社員の週又は月の所定労働時間×3/4』以上に該当する労働時間で労働契約をした者は、常用性があるものとして取扱う」とされているので、週40時間労働の会社であれば週30時間以上のパート・アルバイト労働者は、屁理屈を捏ねた所で厚生年金の被保険者に該当します。
  ・尤も、有名な大型小売店でも「アルバイト・パートは週30時間(或いは3ヶ月間の平均で月120時間)働かないと加入できません」などと誤魔化していますから、下手に騒いで、アルバイトが首にならないようにしてください。

○雇用保険
 ・雇用保険は、労働契約の内容が「『週20時間以上の労働時間』且つ『雇用契約期間が31日以上(期限を定めていない者、実際に31日以上雇用された者を含む)』」に該当する場合には強制加入です。
  しかし、ご質問者さまは中間の大学に学士編入するようなので、法に定める適用除外に該当となり、逆に雇用保険に加入したくても加入できません。
 ・では、所謂『失業保険』は受給できるのか?
  これは、大学に通うと言う事なので「労働の意思及び能力」が無い状態と見做され、対象外です。

○所得税(納税)
 所得税は1年間の収入に対して翌年に確定申告を行って税額を確定いたします。毎月の給料から控除されている税金は仮徴収[何もなければ、会社が毎年12月に行う年末調整が確定申告の代わりになっている]。収入が減少されれは請求される所得税も減るので、退職した後に巨額の税金我請求されると言う事は、余り有りえません。
 税金が払えないのであれば、税務署に事前相談を行って下さい。

○所得税[勤労学生]
 勤労学生控除は、事前の届出は不要。
 確定申告をするのであればその申告用紙及び説明書にしたがって、必要な箇所に記入するだけです。勿論、学生で有る事の証明書類は添付が必要です。

○個人住民税
 ・イメージとしては前年の収入額を基準に当年度の税額が決まります。賦課地は1月1日時点での居住地。税額の計算及び納付回数は自治体によって異なりますが、今年の年収が昨年の年収とホボ同額であるならば、来年の税額は『現在給料から控除されている月額の12倍+α』(端数処理の関係で6月の控除額は他の月より多かった筈です)。
 ・住民税も国民健康保険などのところで書きました様に自治体が決めて規定にしたがって減額・免除となります。これも市役所等に確認してください。
 神戸市の例 http://www.city.kobe.lg.jp/life/support/tax/situgyou.html

基本的なところだけ書きます
○公的医療保険[国民健康保険、健康保険]
 次の中からどれかを選択する(根本的に選択可能なものもある)
 1 現在加入している健康保険に任意継続被保険者として再加入
   一般に、『任意継続被保険者になると、[退職の前月で]給料から控除されている健康保険料の2倍になる』と説明している様ですが、2倍を越える方もいるし半額になる方もいますので、必ず、現在加入している健康保険の事務局に『記号・番号』『氏名』を述べた上で『私が任意継続被保険者になったら、保険料は幾ら...続きを読む

Q通信制大学 会社に報告していますか?

通信制大学に入学している方は会社に報告はしているものなのでしょうか?来年入学を迷っていますが周りではどのような方がいるのか知りたいと思って調べています。第二部であれば報告してもいいですが、
通信というと孤独だしそっと知られず勉強に集中したいという思いがとても強くあります。よろしければ教えてください。

Aベストアンサー

現在、東北福祉大学通信制在籍中です。

結構、職場に黙っている方いますね。スクーリングは案外クリアーできますよ。理由は今、うちの大学では「オンデマンドスクーリング」っというスクーリング会場に行かずに、パソコンのインターネット配信で講義が受けられる科目が結構存在します。ゆえに、何とかなりますよ。仮にそのオンデマンドスクーリングだけで何とかならない場合、土日の二日間だけのスクーリングを選択したり、有給をうまくとってやりくりすれば、全然クリアー出来ますよ。

うちの大学の場合、一年次入学者は卒業までに30単位のスクーリング単位修得が必要で、二年次入学者は卒業までに22単位以上のスクーリング単位修得が必要で、三年次編入者は卒業までに15単位のスクーリング単位修得が必要なんです。

講義は四単位か二単位の講義で、四単位ものの講義のスクーリング単位が2、二単位もののスクーリングが1です。オンデマンドスクーリングでもそれは全く同じです。

ただ、資格取得が目的の場合、実習とその事前・事後講義というのがあると、それはオンデマンド出来ませんので、そういうものは絶対にスクーリングに行く必要性がありますので、特に実習はド平日にやらなくてはならないので、小分けに何度かに分けて分割実習で何とかなります。

実習する時は、会社に言って許可をもらうか、もらえない場合は辞めるかのいずれかでしょう。結構許可がもらえなくて辞めている方が全体の10%くらいいます。

現在、東北福祉大学通信制在籍中です。

結構、職場に黙っている方いますね。スクーリングは案外クリアーできますよ。理由は今、うちの大学では「オンデマンドスクーリング」っというスクーリング会場に行かずに、パソコンのインターネット配信で講義が受けられる科目が結構存在します。ゆえに、何とかなりますよ。仮にそのオンデマンドスクーリングだけで何とかならない場合、土日の二日間だけのスクーリングを選択したり、有給をうまくとってやりくりすれば、全然クリアー出来ますよ。

うちの大学の場合、...続きを読む

Q学費や医療費の負担で控除されますか?

30代の学生です。社会人として働いていましたが資格取得のため去年一年受験勉強し、今年から専門学校に通っています。国民健康保険や他の税金関係は親の扶養に入っています。

今まで会社員で税金に関して会社がすべてやってくれていたのでまったくわかりません。
派遣のバイトで入学前に毎日働いていたのと学校始まってからも働いていること、夏休みや冬休みも働くことを考えると年収が103万円や130万円を超えてしまいそうです。しかし学費や教科書代などの勉強関連と持病(一月に1万円程度)の支払いもバイトで工面していてなかなか厳しいです、例えば150万円ぐらいあっても何か控除のようなものはないのでしょうか?

詳しい方アドバイスよろしくお願いします。

Aベストアンサー

国民健康保険に扶養家族としての
加入はありません。
あなたの分の健康保険料を親が払って
いるということですかね?

親御さんが会社員で、協会けんぽや
健康保険組合に加入されている場合は
あなたの収入130万の条件によっては
あなたが扶養から外れ、国民健康保険に
加入となり、保険料が発生することに
なります。

また税金の扶養控除はあなたの収入が
103万以下なら親御さんが受けられて
いると思われます。
扶養控除額は
所得税38万
住民税33万
親御さんの収入により、
所得税率5%~で1.9万~
住民税率10%で3.3万
の軽減となりますが、あなたの収入が
103万を超えると、これがなくなります。

他にも国民年金をどうされているかです。
収入により免除申請ができますが、
申請をしなければ、月16,260円の
保険料を払わなければいけません。

以上の支出(特に保険料)を誰が払って
いるかによると思いますが、
免除申請などで効果が大きいのは、
国民年金の免除申請だと思います。

あとはアルバイトの年末調整を
きちんとする。
例えば国民健康保険や国民年金の
保険料をあなたが払っているなら、
きちんと申告することで、税金の
還付は受けられます。

といったところですね。

いかがでしょう?

国民健康保険に扶養家族としての
加入はありません。
あなたの分の健康保険料を親が払って
いるということですかね?

親御さんが会社員で、協会けんぽや
健康保険組合に加入されている場合は
あなたの収入130万の条件によっては
あなたが扶養から外れ、国民健康保険に
加入となり、保険料が発生することに
なります。

また税金の扶養控除はあなたの収入が
103万以下なら親御さんが受けられて
いると思われます。
扶養控除額は
所得税38万
住民税33万
親御さんの収入により、
所得税率5%~で1.9万~
住民税率10%...続きを読む

Q個人事業主の経費について

今年の3月から個人事業主として開業しました。
少しでも納税額を減らす為、いろいろと節税を考えています。

現在、大学院に通いながら個人事業主として開業しているのですが、大学の授業料(年間50万ぐらいです。)というものは、必要経費として算出していいのでしょうか? 授業内容ですが、ネットワークセキュリティーに関することがなので、当方が行っている事業がネット販売ということもあり、全く関係のない内容ではないと思います。

また、勤労学生控除というものがあるようですが、
どのようなものなのでしょうか?

あと、あまり関係の無い質問になりますが、
よく職種などを書く場面が出てきます。
当方の場合、学生なのでしょうか?自営業なのでしょうか? これらを都合の良いように使い分けていいのでしょうか?

ご教授頂ければ幸いです。

Aベストアンサー

どういうものが経費として認められるかは、税務署に電話して相談すれば、教えてくれます。

大学院の授業料は、おそらく無理だと思います。大学院に行くことで、売り上げがあがるとは思えませんから。ネットビジネスに必要なセキュリティの知識を得るのに大学院に行く必要はありません。

ただ、現実的には、税務署にいちいち帳簿を見せるわけではありません。提出書類には、「交通通信費」「図書資料費」などの項目別の合計しか記載しないので、これは経費にあたると自分が信じて計上しても、税務署にはわからないでしょう。それをいいことに、けっこういいかげんな経費計上をしている自営業者は多いようです。

しかし、万一調査が入ったときに、税務署を納得させられる説明ができなければ、追徴金を取られる可能性があります。普通の弱小個人で調査が入ることはめったにありませんが、売り上げがふくらめば可能性はあり、そのときは以前のものもチェックされるでしょう。それから、特定の項目が異様に多ければ、「これな何ですか」と聞かれるかもしれません。

ある費用が経費に当たるかとうかは、本来は決まりがあるわけではなく、あくまで事業主の判断で決めるものです。ただ、「これは経費にできないか」と迷っているようなものは、やめたほうがいいですね。「これは仕事に必要なものであり、普段の生活では役に立たないかそこまで必要ない」ということを、信念を持って主張できるものであれば、一般の人が「え?」と思うようなものでも、経費にするといいでしょう。

でも、開業したのは、今年の3月ですか? 通常は、初年度から税金のことを心配しなきゃいけないほど事業が軌道に乗らないと思うのですが…。いまは事業を軌道に乗せることに専念されたほうがいいのでは。あらゆる可能性を考えて、領収書を保存しておけば、確定申告の時期に改めて考えればいいと思います。

どういうものが経費として認められるかは、税務署に電話して相談すれば、教えてくれます。

大学院の授業料は、おそらく無理だと思います。大学院に行くことで、売り上げがあがるとは思えませんから。ネットビジネスに必要なセキュリティの知識を得るのに大学院に行く必要はありません。

ただ、現実的には、税務署にいちいち帳簿を見せるわけではありません。提出書類には、「交通通信費」「図書資料費」などの項目別の合計しか記載しないので、これは経費にあたると自分が信じて計上しても、税務署にはわか...続きを読む

Q会社辞めて大学生(通信教育)になっても失業保険もらえますか?

会社をやめて、資格を取ろうと思っています。そこで、大学(通信教育)を
受けようと思っていますが、そのとき失業保険はでるのでしょうか?
以前、大学とかに行っていると、失業保険は出ないと聞いたことがあるので・・
アドバイスよろしくお願いします。

Aベストアンサー

 1.教育給付訓練制度受講中は、失業給付を受けられますし、その期間は、
受給期間に算入されません。
つまり、受給期間が延長される訳です。

 2.通信教育なら、問題ないですよ。実態で判断されます。
週5日、8時間労働勤務に差し障りのある事情があるとダメです。
大学通学が問題となるのは、仕事と両立できないからです。
通信教育がだめなら、働きながら2部(夜間大学)通学中の学生が
失業した場合、失業認定を受けられない事態になってしまいます。

 ハローワークでは、
「こちらで、紹介する仕事があれば、明日からでも働くことが可能ですか?
何か差し障りがありますか?」
という趣旨の質問をされます。
これが「勤務可能」であれば、認定されます。
求職条件を良くするための自動車学校通学は、可能だそうです。
ー仕事に合わせて、受講時間を動かすことができるのでー

 ところで、素朴な疑問ですが、
1.その通信教育は、今の仕事とは両立できない物なのですか?
2.自己都合退職は、実際に給付金が振り込まれるまで、
4ヶ月近くかかりますが、そのことは承知ですね。

 1.教育給付訓練制度受講中は、失業給付を受けられますし、その期間は、
受給期間に算入されません。
つまり、受給期間が延長される訳です。

 2.通信教育なら、問題ないですよ。実態で判断されます。
週5日、8時間労働勤務に差し障りのある事情があるとダメです。
大学通学が問題となるのは、仕事と両立できないからです。
通信教育がだめなら、働きながら2部(夜間大学)通学中の学生が
失業した場合、失業認定を受けられない事態になってしまいます。

 ハローワークでは、
「こちらで、紹介...続きを読む

Q社会人→学生で失業保険はもらえますか?

3月いっぱいで仕事をやめて学校(昼間)に通います。
雇用保険は2年半加入しております。


そこで質問なんですが、
私のように学校に通う者でも失業保険は取得できるのでしょうか。
(いちおう、パート扱いの仕事を探している最中です。)


教えて下さい。

Aベストアンサー

 こんにちは。

 これは、ケースバイケースですね。
 就学しながら働くことが可能(本当に働くかは別として)なら認められる余地はありますし(認められた例もあります)、就学により事実上、就業が無理であれば認められないと思います。

○給付条件
 家事、家業又は学業等の都合により他の職業に就きえない状態にあれば、労働の意思がないものと推定され、給付の対象になりません。 

 失業給付の受給資格者になるには3つの要件があります。
(1)離職により資格喪失の確認を受けたこと
(2)労働の意思及び能力があるにかかわらず職業につくことが出来ない状態にあること
(3)原則として離職の日以前一年間に被保険者期間が通算して6ヵ月以上あること
です。

 冒頭に書きましたのは、(2)に該当するかどうかです。昼間学校に通っても、労働の意思及び能力があり職業につくことが出来れば受給資格者になるということです。

○職業につくとは
 雇用保険加入の要件から判断すれば、
・1年以上
・90万円以上
・20時間以上 を充たす仕事につくことになるでしょう。  

 ただ、学生の身分でこの条件を満たすことは充分可能ですが、行政通達では、原則として、昼間学生を雇用保険法の適用がある労働者としては取り扱わないこととなっています。

{行政通達}
・雇用保険加入の要件
(1)1週間の労働時間が20時間以上 短時間労働被保険者 30時間を超えると一般被保険者
(2)反復継続して就労するもの(1年以上継続して雇用されることが見込まれるもの)
(3)賃金が年額90万円以上
・昼間の学生の就労は雇用保険を適用しないこと。

 ただし、失業認定で確認するのは就職活動を行っており、ハローワークが紹介する仕事に応じられる状態にあるかどうかですから、上記のとおり認められる例もあります。
 逆に、まったく就業の意思がない場合や、時間的に就業が無理な場合は、給付は無理です。

 こんにちは。

 これは、ケースバイケースですね。
 就学しながら働くことが可能(本当に働くかは別として)なら認められる余地はありますし(認められた例もあります)、就学により事実上、就業が無理であれば認められないと思います。

○給付条件
 家事、家業又は学業等の都合により他の職業に就きえない状態にあれば、労働の意思がないものと推定され、給付の対象になりません。 

 失業給付の受給資格者になるには3つの要件があります。
(1)離職により資格喪失の確認を受けたこと
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Qおすすめの論文集または経済学の書籍は?

今とても経済に関心があり、論文を読んでみたいのですが、おすすめの論文集とかがあったら教えてください。

あと書籍でもいいです。よろしくお願いします。

Aベストアンサー

経済と言っても広いですから、現代問題に結びつけてお読みになると、もっと興味が増すと思います。テーマは何でも良いですが、ITと技術について採り上げてみます。

1)このテーマを経済学的に理解するには、基礎事項として、生産関数とTFP(Total Factor of Productivity:全要素生産性または”技術進歩”)を理解しなければなりません。それに適した本は、
■中谷巌『入門マクロ経済学』日本評論社
が読みやすくよいと思います。(第11章 経済成長の理論のみでよい)

2)次に現代問題を扱った本ですが、まず、
■リチャード・レスター『競争力』生産性出版
著者はMITの先生で、日米経済力比較の権威ですが、この本では、アメリカの経済成長について論じています。

また
■ポール・クルーグマン『良い経済学 悪い経済学』日経
も面白い。これは現代問題の論文集で、とくに第11章は、アジアの成長は幻と言って、物議をかもしだした問題作です。クルーグマンはノーベル賞の候補になっているほどの人ですが、文章は歯に衣をきせぬ痛烈さとユーモアを持った、読んでいて飽きない面白いものです。

両方ともTFP理論をベースにしてます。

経済と言っても広いですから、現代問題に結びつけてお読みになると、もっと興味が増すと思います。テーマは何でも良いですが、ITと技術について採り上げてみます。

1)このテーマを経済学的に理解するには、基礎事項として、生産関数とTFP(Total Factor of Productivity:全要素生産性または”技術進歩”)を理解しなければなりません。それに適した本は、
■中谷巌『入門マクロ経済学』日本評論社
が読みやすくよいと思います。(第11章 経済成長の理論のみでよい)

2)次に現代問題を扱った本です...続きを読む


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