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A 回答 (4件)
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No.4
- 回答日時:
労役の期間次第では労役行った方が安上がりだったりします。
まずいと言いながらも3食出ますし、前科はあくまでも罰金刑。労役が2ヶ月以内なら明らかに有利です。4ヶ月なら考えますが…。派遣社員なら4ヶ月でもとんとんかも。尚労役期間中は国保保険料は徴収停止され(法務省が公費医療を負担)国民年金は法定免除(在監証明を貰い市役所に提出)。
No.3
- 回答日時:
払う意思があってその見込みがあるのなら
担当の検察官が認めれば延納も分納も可能ですが
現在無職では
何時支払えるという目処も立たないと思いますし
納付する計画も示せないでしょう。
延納の許可をしてもらって約束を破るのなら
しない方がいいと思います。
No.2
- 回答日時:
期日までは、検察庁も何もできません。
納付期日がきて、検察庁に電話すれば出頭期日を書面で送ってきます。
その期日に、検察庁にいけば収監されます。
50万だと、1日5000円ですから100日の労役となります。
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