ここから質問投稿すると、最大4000ポイント当たる!!!! >>

5/28に送った面接希望日のメールの返信が来なくて、伝えた日にちで近日なのが明日で、困ってます。

通常であれば大分日数がかかっているので連絡すれば良いのですが、面接の連絡を頂いた時、現職が月毎のシフト制のため月末にならないと予定が分からず、希望日を連絡するまでにお日にちを頂いてしまいました。

5/23深夜 面接の案内メールが来る
「5月30日以降の希望日の返信が
欲しいという内容」

5/24 現職の都合で予定が分からず
月末までには連絡する旨を伝える

5/28夜 希望日返信

6/2 返信無し。。

面接の時間を作って頂くのもお時間がかかるかと思いますし、私も返事をするまでに時間がかかってしまったので、どうしたらいいか悩んでます。

その企業が土日休みなので、連絡するならやはり月曜(面接希望日当日)にした方がいいでしょうか?

また電話ではどの様に伝えたらいいでしょうか?
(希望日の連絡に時間を頂いた事もお詫びしたいのですが上手く言葉にならず。。)

宜しくお願いいたします。

このQ&Aに関連する最新のQ&A

A 回答 (2件)

>その企業が土日休みなので、連絡するならやはり月曜(面接希望日当日)にした方がいいでしょうか?



この質問って変ですよね?土日が休みなら、土日に電話をしても誰も出ないのは分かり切っていますよね?
それとも休日出勤している人がいるかもしれない、と考えているのですか?

基本的に休日出勤は、会社が強制しているのではなく、社員が勝手に出社して来ているという建前になっているので、スーツも着ないし、電話にも出ません。

当然月曜日に電話をするべきです。

>また電話ではどの様に伝えたらいいでしょうか?
>(希望日の連絡に時間を頂いた事もお詫びしたいのですが上手く言葉にならず。。)

詫びる必要はないでしょう。面接の案内メールが来た翌日に「月末までに返事する」と連絡しているんですから。

電話では以下のように話してください。

御社への就職を希望しておりますsabibaketsuと申します。お忙しいところすみません。
先日メールで面接希望日をお伝えしたのですか、まだお返事をいただいておりません。
希望日は今日だったのですが、今日面接していただくことは難しいですよね?

また、その会社があなたに対してぶっきらぼうな対応をするのなら、その会社はブラック企業の可能性があります。
あまり自分を安売りしない方がいいですよ。
    • good
    • 1
この回答へのお礼

回答を有難うございます。
先ほど企業先からご連絡がありまして、解決致しました。

聞きたい内容を丁寧に教えて下さり
心強く思えたのでベストアンサーに選ばせて頂きました。

お礼日時:2013/06/02 23:58

まさか、面接希望日、6月3日じゃないよね?


そうなら、5月31日の午前中には電話で確認しないとダメだよ。
面接希望日の当日に電話しても・・・。

面接希望日が、6月10日なら、火曜日まで待つ。
連絡が来なかったら、水曜日に電話でメールが届いているか確認。
で良いと思うよ。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

回答頂き有難うございます!
先ほど企業から連絡があり、一件落着致しました。

お礼日時:2013/06/03 00:02

このQ&Aに関連する人気のQ&A

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています

このQ&Aを見た人が検索しているワード

このQ&Aと関連する良く見られている質問

Q面接希望日返信以降連絡がありません

WEBからエントリーして面接に進むよう連絡がありました。面接場所については
決定次第連絡するとあったのですが、面接希望日返信以降連絡がありません。

因みに、25日に希望日を伝えています。希望日が12/2なので明後日なのでメールで問合せしたほうがいいですよね。
メール送信は間違いないので届いているはずなのですが送ってから何も連絡なく第一希望なのですごく不安です。

県外の企業が新部署を立ち上げるその採用試験なので面接場所をこちらで探しているといっても
あまりに遅いですよね・・・。メールで問い合わせするとしたらどんな文書になりますか?
知恵を貸してください。よろしくお願いします。

Aベストアンサー

採用担当者も人間なので、忘れてしまうことはあります。
問い合せて失礼には当たらないので、こんな感じでいかがでしょうか?
普通の会社であれば、返信をもらえると思いますよ。

ただし、相手の方を責めないような文面にするように気を付けてくださいね。
※「11月25日にメールを送ったのに返信がありません」
 「どうなっていますでしょうか」などとは、書かないでくださいね。

-------------------------------------
【会社名】
採用担当者 様

先日、貴社求人を拝見して応募させていただきました、~と申します。

過日~に頂戴したメールにて、面接の機会をいただけるとのご連絡を賜りまして
誠にありがとうございます。

このたびは、面接日程につきましてお尋ねしたいことがあり、ご連絡させていただきました。

貴社から面接のご連絡を頂ましたのち、
面接希望日について12月2日を希望する旨を、貴社にご連絡させていただきましたが、
面接日時や面接場所等について、こちらで確認できておりません。

ご多忙のところ、恐縮ではございますが、
いま一度ご確認いただき、ご連絡くださいますようお願い申し上げます。

------
住所
氏名
連絡先

採用担当者も人間なので、忘れてしまうことはあります。
問い合せて失礼には当たらないので、こんな感じでいかがでしょうか?
普通の会社であれば、返信をもらえると思いますよ。

ただし、相手の方を責めないような文面にするように気を付けてくださいね。
※「11月25日にメールを送ったのに返信がありません」
 「どうなっていますでしょうか」などとは、書かないでくださいね。

-------------------------------------
【会社名】
採用担当者 様

先日、貴社求人を拝見して応募させていただきました、~...続きを読む

Q面接日の連絡が遅いのはなぜ?

面接日の連絡が遅いのはなぜ?
転職活動中で、エージェント経由である企業の面接を受け、1週間後に1次通過したので2次面接の日程を調整するので決まり次第連絡します、と連絡がありました。その日から1週間経っても連絡が来なかったのでエージェントから進捗を聞いてもらったところ、まだ調整中なので、決まり次第すぐに連絡します、との返事を頂きました。それから3日経つのですが(つまり、1次通過の連絡から10日経ちました)、まだ連絡がありません。1次では実際に現場で上司となる人と人事の方とで面接しましたので、次は何人かの役員と面接すると思われますが、なぜこんなに面接日の設定に時間がかかるのか不思議です。こちらも、予定が入れられず困っていて、あとどのくらい待つべきなのか、そもそも望みが無くてもう見切りつけるべきなのか、悩んでいます。こういった場合、先方はどんな状況であることが予想されるでしょうか?

Aベストアンサー

予想の範囲でですが。。。例えば、

・大手企業ですと役員を同じ日の同じ時間に集めるなどはかなり難しいので、その調整作業をしている。
・何人か候補者がいるので、その全員が同じ日に設定できるように調整している。
・1次面接をまだ実施していて、他にも2次面接候補になる人材を探してから面接する。

、、、といったような感じでしょうか。
私もエージェント経由で転職支援を受けていたことがありますが、企業側の人事担当と直接会話も連絡もできず、意思の疎通ができずに一方的な連絡を待つしかないということが多々ありました。
場合によっては、書類選考通過の連絡が来てから数週間とか1ヶ月近く経ってから、面接の連絡があった企業もありましたよ。
この間エージェントからの進捗連絡もなく、企業からの連絡ももちろんなくで忘れられたかと思うような企業もありました。

企業によって対応はまちまちですので、エージェントの担当者にきちんと連絡を密にしてほしい旨を伝えてどれぐらい待っていれば返事が来るのか、なぜ2次面接までの日数がかかるのかなど聞いた方がいいと思いますよ。
何も言わなければ何もないと思って担当者も何もしないこともありますよ。

予想の範囲でですが。。。例えば、

・大手企業ですと役員を同じ日の同じ時間に集めるなどはかなり難しいので、その調整作業をしている。
・何人か候補者がいるので、その全員が同じ日に設定できるように調整している。
・1次面接をまだ実施していて、他にも2次面接候補になる人材を探してから面接する。

、、、といったような感じでしょうか。
私もエージェント経由で転職支援を受けていたことがありますが、企業側の人事担当と直接会話も連絡もできず、意思の疎通ができずに一方的な連絡を待つしかないというこ...続きを読む

Q面接日の日程調整の連絡が来ない

書類選考が通過して先方から
10時~20時30分の時間内で
空いている空いている日を聞かれたので
メールで、平日の19時以降であればいつでも空いている旨を伝えました。

私がメールを先方に送ったのは18日の朝ですが
まだ、面接日を指定するメールが来ていません。

通常、面接を知らせるメールはどれくらいで連絡がくるものですか???
明日、夕方までに来なかったら電話した方がいいでしょうか?

Aベストアンサー

メール不着の可能性はありますが、連絡をメールでやり取りする会社がメールを大きくはじく事は考えられません。

想像する状況は
・(採用数が少ないので)応募者、一人(少人数)ずつ連絡、面接、合否まで行うので、順番がまだ。
・上記で採用人数が埋まったので、放置。
・19時以降の面接が殺到、もしくは業務が忙しくなかなか時間がとれない。

などかな、と。問い合わせても良いと思います。

Q面接日の連絡が遅い

8/22(月)に書類選考通過の電話連絡があり、面接日の希望を8/29(月)~9/5(月)の間で選ぶように言われました。即答が難しければメールでの返事でもよいとのことだったので、いったん電話を切り、その日のうちにメールで返事をしました。

しかし、まだ面接日決定の連絡がありません。明日中に来なければ金曜日にはこちらから連絡をしたほうがよいと思いますが、既にやきもきしています。

普通は、応募者から返事があったらその日か翌日には決定した面接日の連絡をして来るのでは?とこれまでの経験から思っていたのですが、間が空くこともあるのでしょうか。今回はメールで返事をしているのでそもそもちゃんと届いているのかどうかも心配です(一応BCCで自分宛にも送って、届いたので大丈夫だろうと思っています)。

今週は社員が少ないとのことで、お忙しいのかな?とも思いつつ、いつ連絡が来るのだろう?と落ち着きません。

面接日を打診されてから決定の連絡が来るまで、ちょっと遅い場合もあるのでしょうか。

Aベストアンサー

> 普通は、応募者から返事があったらその日か翌日には決定した面接日の連絡を

いや、企業それぞれによってルールと習慣は多様ですので、一概には言えません。

例えば、他の面接予定者を含めて、一斉にメールを送ろうとしているのかも知れません。
または、担当者の休暇や急病や、他の仕事に忙殺されて二の次になっているなど、
いろいろな都合や理由が考えられます。

「遅い。」と思ったら、電話するなどして確認して下さい。
メールを再送信しての確認ならば、また届いているのか読んでくれているのか、
直ちに分かることが出来ませんから。
いずれにせよ、単なる事務連絡の確認ですので、何も遠慮することはありません。
ご健闘を祈ります。

Q人事担当の方、その他経験のある方お願いします。。面接結果の通知について。

今日、ある会社で面接を受けてきました。

それで採用、不採用の結果は「一週間後、もしかしたら、もう一日二日、遅くなる場合もあるかもしれませんが、待っててください」と言われました。

受けた職種は、その会社のHP作成/企画/運営といったものです。
未経験可と書かれており、もちろん私は未経験です。

まぁそれはいいとして、、、
一週間後、って長いな、、、って思いました。

その会社にはどうしても入りたかったんです。

一週間、不安な気持ちで過ごすのがついらです。
どうせなら、忘れたい。

このサイトで他の人の質問やその質問に対するアドバイスをばぁっと見たら、
『採用通知が遅いほど、合格の可能性は低くなる』、
『採用する方だけ早く連絡し、不採用は後回し』といった内容をいくつか見ることができました。

今、とても自信がないです。。

面接の時点で「通知は一週間後」と言われたその時点で、
「採用」の可能性は低いのかな。。

そう言えば、友達は「面接を受けたその日の夕方に採用の電話があった』とか『次の日に速達で送られてきた』などと言っていました。

それとも(この人採用にしたいな)とたとえ人事担当の方が思っていても面接受けに来た人皆に『採用は××日後』と言っているのでしょうか。

それとも(この人は不採用だなぁ)となんとなく思った人には「採用通知」の日付を遅めに設定して言っているのでしょうか。。

不安で落ち着きません。。(;;)

お願いしますm(__)m

今日、ある会社で面接を受けてきました。

それで採用、不採用の結果は「一週間後、もしかしたら、もう一日二日、遅くなる場合もあるかもしれませんが、待っててください」と言われました。

受けた職種は、その会社のHP作成/企画/運営といったものです。
未経験可と書かれており、もちろん私は未経験です。

まぁそれはいいとして、、、
一週間後、って長いな、、、って思いました。

その会社にはどうしても入りたかったんです。

一週間、不安な気持ちで過ごすのがついらです。
どうせなら、忘...続きを読む

Aベストアンサー

会社にもよるのですが、不安なら他会社の求人も考えてみて下さい。私は病気になる前まで人事に十年勤務していましたが人を選ぶと言う作業は大変です。
みんな入れてあげたいのですがね。monti55さんも万が一のことを考えて早めに手を打ってください。今の会社はパートなのですが3月の求人では7名応募があって仕事に欠かせない計算その他教養問題、面接を同時に行って交通費千円と薄謝をお渡しして向いてない方には早急にTELしました。monti55さんとことは逆ですね。それが先代からの方針です。その内3名に絞って1名採用しましたよ。
monti55さんも不安で大変でしょうけどがんばってくださいね。応援してますよ。

Q履歴書を送った後、会社からはいつ頃連絡ありますか?

ハローワークでお仕事を紹介してもらい、履歴書を送りました。
到着したであろう日から3日たったけど面接などの連絡がありません。

初めて就職活動しているのでわからないのですが
・だいたい何日後頃連絡があるものでしょうか?
・こちらから聞いてみるのはどの位経ってからがいいでしょう。
・ハローワーク経由ですし何の連絡もなく落とされるという事は
 ないですよね?

3日目なので気が早いのはわかってるのですが、
だいたいどんな感じなのか知りたいのでお願いします。

Aベストアンサー

会社の規模や事情によるので、一般的にどのくらいで連絡があるかどうかはわかりません。
ただ、自分が勤めていたことのある事業所で求人を出した時の場合、履歴書が到着した日や次の日に本人にいつ面接に来られますか?という電話をかけておりました。

なお、郵便事故のため履歴書が届いていない可能性もゼロではありませんので、
「先日履歴書をお送りした○○と申します。念のため履歴書が届いているかどうか確認したいと思い、電話をいたしました・・・」
などと電話をかけてみても宜しいのではないでしょうか?

それと、何の連絡もなしに落されることがあるかどうかわかりませんが、応募者が多く、また、採用担当のところが多少いい加減ですと、
書類選考の段階で、不採用になった人には何も連絡しない、
という可能性はゼロではないと思います。

気が早いと思われているかもしれませんが、
まずは連絡してみては如何でしょうか?
かえって真剣みが伝わるかもしれません。

ご参考まで。

Q面接日時の連絡がこない。連絡すべき?

転職をしようと、ある会社の一次面接を受け、11月1日に二次面接の連絡が来ました。
しかし、ご連絡いただいた2次面接の日(11月7日)に現職の方で出張が入っており、
面接日変更のお願いのメールをしました。
ところが、返信がなく、7日が近づいてきてしまったので、メールが届いていないのかと
心配になり前々日に再度、届いているかどうかの確認のメールを送りました。
それでも、7日の当日、直前の時間になっても連絡がないので、
電話をして確認したところ、「メールは届いています。連絡していなくてすみません。」
とのこと。また、「改めて日時の連絡をします」と言っていただいたのですが、
今日(11日)になっても改めて連絡は来ていません。
忙しいのかとは思うのですが、忘れられている。または、この間に別の方に決まってしまった。
など、いろいろと心配になってきました。
7日の時点で電話してしまっているのですが、再度催促の連絡をして良いものでしょうか?
または、私が焦りすぎなのでしょうか? わからず、悩んでいます。
どなたかアドバイスをいただければと思います。よろしくお願いいたします。

一連の流れ
11月1日:二次面接の日程が7日とお知らせが来る。(メール)
11月2日:7日に行けないので、変更をお願いする。(メール)
11月5日:連絡がないのでメールが届いたか、確認の連絡(メール)
11月7日:先方指定面接日の当日にも連絡がないので、電話。メールは届いている。
      再度日程の連絡をするとのこと。
11月11日:未だ連絡なし。

転職をしようと、ある会社の一次面接を受け、11月1日に二次面接の連絡が来ました。
しかし、ご連絡いただいた2次面接の日(11月7日)に現職の方で出張が入っており、
面接日変更のお願いのメールをしました。
ところが、返信がなく、7日が近づいてきてしまったので、メールが届いていないのかと
心配になり前々日に再度、届いているかどうかの確認のメールを送りました。
それでも、7日の当日、直前の時間になっても連絡がないので、
電話をして確認したところ、「メールは届いています。連絡していなくてすみませ...続きを読む

Aベストアンサー

正直、11/7に複数人の面接を行ったとすると、
厳しいかもしれないですね。。
2次面接が通ったが入社が決まっていない人がいて、
その保険になっている可能性があるかもしれません。

他社も当たってみるほうが良いと思います。

再度、電話で連絡を取る場合は、
早急に連絡したほうが良いですね。

いろいろ相手を気遣っていても、
2次面接日に、それよりも重要な用事があって、
次回面接日の日程も、あまり催促をしてこない、
積極的でない人とみられるかもしれません。

2次面接にこぎつけたら、最初に
面接にこれなかったことの謝罪、
時間を再度作ってくれたことへの感謝を
言葉にしたほうが好印象ですね^^

がんばってください!!

Q筆記用具を持参するということは?

「書類選考に合格したので、面接に来てください」
という電話連絡がありました。(事務)

「筆記用具を持ってきてください」と言われたのですが、
やはり筆記試験などがあるのでしょうか?

面接以外にどんな試験があると考えられますか?
また、どんな準備をしたらよいでしょうか?

正社員の面接を受けるのは、今回が初めてで…。

どうぞよろしくお願いします!

Aベストアンサー

 筆記用具持参ということは適性検査がある可能性が高いです。
 おそらく十分な準備をする時間は無いでしょうからSPIに不慣れであるならば国語の問題だけでも見て出題パターンを知っておくことをお勧めします。
 簡単な問題なのですが私はぱっと見たときに意味がわからなくてパニックになりました。
 先日も受けましたがあらかじめパターンを見ておいたので国語はほぼ全問解答できました。理数系は半分しか解けませんでした。これさえも冷静に見れば小学校で習うレベルの応用だったりします。ただ問題が多いのでプレシャーで冷静さを失うと辛くなります。
 私は理数系は全問解答は諦めました。1問1分ほどしか時間がないので自分の実力ではどうしても無理だからです。その分、解けそうな問題を見つけて確実に解くことにしました。
 ちなみにここ2回のテストで共通して出ていたのは地図の縮尺の問題と位置関係の問題。定価と原価の問題。問題文すら全部読む時間がありませんでしたので覚えているのはこの程度です。
 参考になれば幸いです。

Q「15日まで」とは、15日は含まれますか?

15日までに書類を提出しなくてはいけなくて、
私は15日も含まれると思っていたのですが、
14日中に書類を提出してほしかったと言われてしまって。。

「●日まで」というのは、その日は普通含まれるのでしょうか。。

Aベストアンサー

>「●日まで」というのは、その日は普通含まれるのでしょうか

言葉の上では、その日は含まれます。

ここから先は独り言

だだし、これが仕事上のこととなると話は別かも。

 仮に会社で上司が「15日までに書類を提出してく
 れ」と言ったとします。言外には「16日の出張で 商談に使うからな」ということもありますよね。
 もし、そうなら15日の早いうちに書類をチェック
 したいかもしれないですね。できれば
>14日中に書類を提出してほしかったと
 言われることも会社組織のなかではあることですよ
 ね。

 「だったら、そう言って下さいよ。」って言えませ
  んよね。

  また、本当に15日中で提出がいいとしても終業
  間際に提出してたらだめですよね。

もう一つ、ちょっと違うけど、

  「15日までに相手銀行口座にお金を振り込んで   ください。」と言われたら、15日のうちなら
  何時に振り込んでもいいのではないですよね。
  当然相手口座に15日中に入金されていなくては
  ならないですよね。質問とは関係ないですけど。

「書類」という言葉から勝手に仕事の事と考えました
から。
  
14日に欲しいと言わないアンタが悪い、ではね。
確かに質問者は正しい。でもネ。
人生、先手先手。

「15日と言われましたが早めにお持ちいたしました。」

な~んてね。

>「●日まで」というのは、その日は普通含まれるのでしょうか

言葉の上では、その日は含まれます。

ここから先は独り言

だだし、これが仕事上のこととなると話は別かも。

 仮に会社で上司が「15日までに書類を提出してく
 れ」と言ったとします。言外には「16日の出張で 商談に使うからな」ということもありますよね。
 もし、そうなら15日の早いうちに書類をチェック
 したいかもしれないですね。できれば
>14日中に書類を提出してほしかったと
 言われることも会社組織のなかで...続きを読む

Q自分としては好感触だった面接→結果の連絡がこない場合。

お世話になります。
在職中で、グラフィックデザイナーへの転職を考えております。

先週面接があり、私としては好感触だったのですが、結果の連絡がきません・・・。

同じように結果の連絡がこないという質問はたくさんあり、拝見しましたが、
自分の場合は、どうなのだろうと思い、質問させて下さい。

具体的に、面接では、
結果は来週中(今週の事になります)には、電話か郵送で返事をしますと言われました。

面接は、制作の一番偉い人とで、私の作品を見て、とても評価してくれました。
「あなたが来てくれたら助かるなぁー。」と言ってくれ、(ただ、後は上の判断になるからね・・・と苦笑い)
最後に、「私はあなたを押しますよ。」と言ってくれました。
ここの所、中途で何人か採用してるけど、すぐ辞めてしまっているので、
かなり慎重になってると言っていましたが、
私としては、こんな風に自分を評価してくれるとは思ってもいなかったので、
ここで働けるといいなぁと思いましたし、正直採用になるのではと期待しちゃいました。

連絡が来ない=不採用だと自分に言い聞かせているのですが、
面接の感じで、どうしても期待してしまっている所があります・・・。

土日は郵便物をチェックしようと思っていますが(土日が休みの会社です)
もし郵送でこなかった場合は、
(不採用という事を覚悟した上で)月曜日に電話をしてもいいのでしょうか・・・?
その場合、どのように聞くのがベストでしょうか?
それとも、やはり不採用なんだと諦めて次に進むの方が良いのでしょうか・・・。

結果がこないというのは初めてで、どう対応したらいいのか・・・。
アドバイスやご意見お願い致します。

お世話になります。
在職中で、グラフィックデザイナーへの転職を考えております。

先週面接があり、私としては好感触だったのですが、結果の連絡がきません・・・。

同じように結果の連絡がこないという質問はたくさんあり、拝見しましたが、
自分の場合は、どうなのだろうと思い、質問させて下さい。

具体的に、面接では、
結果は来週中(今週の事になります)には、電話か郵送で返事をしますと言われました。

面接は、制作の一番偉い人とで、私の作品を見て、とても評価してくれました。
「あな...続きを読む

Aベストアンサー

気持ちの上で先(新たな転職活動)に進めないなら、月曜に電話で確認された方がよいでしょうね。
電話での聞き方は人事に「面接結果を教えて頂きたく、お電話差し上げました」でいいと思います。

しかしながら、もし結果が合格であっても面接結果をすぐいってこない企業に対しては、「私は」信頼感を持ちませんけどね・・。
更に、(これは私見ですが)企業側で採用するか判断に迷って回答を伸ばしている場合は、その企業と転職希望者と縁がないようにも思います。企業側では社風に合うかどうか、希望年収面、スキルなど何らかの懸念材料を転職希望者に対して抱いているのでしょうし、入社後、そのような懸念が当たる場合も多いですし。

>私としては、こんな風に自分を評価してくれるとは思ってもいなかったので、ここで働けるといいなぁと思いましたし

上記がその企業に転職したいと強く思われた理由でしょうか?それ以外にその企業に惹かれた点はなければ、他をあたられた方がいいように感じますが・・。


このQ&Aを見た人がよく見るQ&A

人気Q&Aランキング