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妊娠前は専業主婦をしていた為、
保育園申し込みにあたり
求職中では落ちてしまうと思ったので
現在主人が休日の土日のみ勤務しております。
就労証明書には4月からフルタイムの予定証明で
書いていただき、保育園申し込みをしました。

ところが先日急に4月からも土日のみ勤務に変更でと言われてしまいました。
平日急に熱で休まれても困るとの事です。
面接時は了承していただいたのですが…

土日のみでは退園になってしまいそうなので
平日も勤務でき、主婦の多い子供の発熱にも対応していただける職場に転職を考えています。
もう目星はついています。

申し込み時に記載した職場と保育園内定後転職し、入園までに職場が変わった場合退園になってしまうのでしょうか。

入園時に新しい職場の就労証明書を持っていけば入園できるのでしょうか。

A 回答 (1件)

転職していても、仕事をしていることに変わりはないので大丈夫かと思います。


何か緊急時の為にも職場が変わった旨は伝えておくのは必須ですが。
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