役員面接で選ばれる人

書類選考後、役員面接に進んだ人の面接において
役員は上部やスキルではなく、割と人となりがわかる質問を続ける面接をするとします。
当然、初めは斜めから、え？あなたのその選択以外でもよかったのでは？ときつめの質問から攻め（対話）、面接時間１０分の半分を過ぎたあたりから、ようやく相手の言ってることに同意できるようになってきた面接官。応募者の人生観や、この職場でやりたいことを引き出し始めたら、メモを取り始め、最後には、その職場で元来認められてこなかったことにまで、笑顔で、別にいいんじゃない？と許可を出す。

こういう人って、相当役員に気に入られたと理解していいのでしょうか？
役員を納得させる強いパッセージがあり、それを認めた役員が、雇うつもりで、その人なら認めると言ったということですか？

No.1 回答者： kantansi 回答日時： 2023/08/19 21:05

役員面接は、内定者の役員へのお披露目です。

　普通は、役員面接で落とされることはありません。

この回答へのお礼

いえ。

１０名役員面接に招かれ、１名だけ採用されます。

お礼日時：2023/08/19 22:17