職場で、きもい！と言われました。言い返すべきでしょうか？

それとも、そんな奴は無視すべきでしょうか？

No.1 ベストアンサー 回答者： zongai 回答日時： 2023/11/29 19:06

無視するのが大人の対応ってことくらい分かると思うけど。

大人でないなら言い返して同レベルの喧嘩をしてもいいと思うよ。

No.6 回答者： ks5512 回答日時： 2023/11/30 13:00

言われた瞬間に、何かを思いっきり蹴り飛ばせ。

No.5 回答者： angkor_h 回答日時： 2023/11/29 19:12

言い返したほうが良いでしょうね。

「きもい」と言うのは、相手を見下す言葉ですから、
そういう言葉を遣いに慣れている貴方こそを
「きもい」と言うんですよね？
と。

放っていけば、あなた以外にも虐められる人が増えるだけです。

No.4 回答者： neKo_deux 回答日時： 2023/11/29 19:10

パワハラで対応するのが真っ当だと思います。

・トラブルの経緯の内容、日時、場所、担当者の部署、役職、氏名などをガッツリ記録、録音。
・直属上司へ相談し、その経緯もしっかり記録。
・職場のパワハラ相談の窓口、労働組合へ相談。
・社外の労働者支援団体へ相談。
・労働局のパワハラ相談の窓口、ないし法務局の人権相談の窓口へ相談。
とか。

No.3 回答者： rabbit_9999 回答日時： 2023/11/29 19:07

言われた理由によるので、それだけの情報ではなんとも言えません。

例えば、同僚にセクハラしたのなら、「キモイ！」と言われるだけで済んでまだしも良かったね、ヘタしたらクビだよ、って話ですし。

No.2 回答者： oo14 回答日時： 2023/11/29 19:07

丁重にその理由を聞いたら？

レコーダーはお忘れなく。