会社で課長の役職を持っている人の紹介で中途入社したら辞めないほうが良いですか？

会社で課長の役職を持っている人の紹介で中途入社したら辞めないほうが良いですか？

No.8 回答者： merciusako 回答日時： 2025/02/12 10:11

「使えない」と言われるようなら、即刻やめた方が良いです。

辞めずにいれば、紹介してくれたその課長の顔に泥を塗ることになります。

No.7 回答者： toshipee 回答日時： 2025/02/12 08:16

うん、俺なら業界に噂は流すね。

あいつは採るなと。世の中狭いで。何かとよく繋がってるから。辞めたやつがどうにもならないで喘いでるってのは、ほぼ全員聞きたくないのに入ってくる。

No.6 回答者： 家出少年 回答日時： 2025/02/12 07:38

続けた方が良いです。

辞めると最初のスタート地点からやり直し。

No.5 回答者： QoosansanAi 回答日時： 2025/02/12 07:31

数年間辞めない方が良いと思います。

私も紹介（企画部長）で中途入社した事があります。

No.4 回答者： サイクリスト 回答日時： 2025/02/12 07:30

よくある話だけれど

時代が変わったからね
転職は普通ですからね
相手のメンツの立つ理由を見つけ出すのに全力をですね
例えばどうしても料理の道に進みたい
どうしても海外で仕事がしたい
とかですね
頭を下げる時は90度にですね
深く下げても金は要らない
相手の印象が違います

No.3 回答者： mimon01 回答日時： 2025/02/12 07:25

すぐに辞めたらマズいですが、何年か勤めて合わないから辞める分には問題ないでしょう。

No.2 回答者： joypeet 回答日時： 2025/02/12 07:23

貴方の紹介してくれた人辞めて行ったよ

責任取ってくれる
と連絡します
紹介した人が怒られます

No.1 回答者： dpclovefukooka01 回答日時： 2025/02/12 07:09

コネ入社ですから下手に止めたら、紹介者のメンツ問題になるでしょ