【あるあるbot連動企画】あるあるbotに投稿したけど採用されなかったあるある募集

こんにちは。
私は、今年の春、大学を卒業し、
4月から社員として働いていましたが、
今月初めに退職しました。

正式に社員として仕事を始めたのは
4月ですが、会社から、大学卒業時まで
アルバイトとして働いてほしいと言われ
1月から3月までアルバイトとして働いていました。

アルバイトの時と社員の時と、配属や
業務内容は全く同じなのですが、
このような場合職歴として履歴書に
どのように記入すればよいのでしょうか。

4月からの社員として働いていた分のみを
記入したほうが良いのでしょうか。

回答をお願いします。

A 回答 (1件)

書いても書かなくてもどちらでも結構です。



ややイレギュラーな事項になりますから、書いておけば面接時に何らかの質問がある可能性があると思います。
その3ケ月の経験が貴方にとって有利なPRに使える材料であるならば、書いておく方が良いと思いますが、逆に聞かれたくない材料であれば書かなくても良いと思います。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
どちらでも構わないのですね。
でしたら、今回は、書いたとしても不利には
ならないと思いますし、2ヶ月ほどしか
続かなかったというよりは、
半年近く勤務したという方がいいような
気もしますので、書いておくことにします。
早々に回答下さいまして、ありがとうございました。

お礼日時:2005/06/28 12:16

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