公務員は給料もらいすぎだとよくニュースで聞きますが、、

（単位：円）行政職　平均給料
区分　経験年数10年　　経験年数15年　　経験年数20年
大学卒　265,197 　　　　317,773 　　　　375,445
高校卒　218,643 　　　　277,750 　　　　31,6714

これのどこが貰いすぎなんでしょうか？これみてみなさんうわー高いと思った方いますか？

尚各種手当てを含めていないですが、含めた給与は＋３万くらいでした。これから公務員になるにあたって、この給料で叩かれちゃたまらんなあと思いました。もっともらえるのなら叩かれても全然いいですけど…「。

ぜんぜんもらいすぎとは思いませんが…。

ミクシイの若手公務員の集まりというコミュニティでも「安い！！」というオンパレードでしたし。

そりゃ零細企業よりは多いけど、中堅以上の企業より少ないような気がするんですけど気のせいでしょうか？

これだと40歳くらいで700万弱くらいだから、民間企業の男性の平均と同じ気がします。下、参考ＵＲＬ

皆さん本当に公務員って給料もらいすぎだと思います？

参考ＵＲＬ　http://www.cc.matsuyama-u.ac.jp/~tamura/sarari-m …

No.11 回答者： m_inoue222 回答日時： 2008/09/19 11:56

賃金は絶対金額ではなく相対金額でしょう

よく仕事をするなら高くても良い
あまり仕事が出来ないなら低くても貰いすぎ．．．

もし貴方が公務員なら．．．貰いすぎでしょう

「31,6714」．．．コンマの位置もキチンと付けられない様では税金泥棒でしょう

＞もっともらえるのなら叩かれても全然いいですけど…「。

この考え方自体にも問題有り

金にさえなれば良いのでしょうか？

＞民間企業の男性の平均と同じ気がします。

他の企業と比較しても意味は無いのでは？

逆に仕事の出来る人になら１００万円の給与も安すぎます

＞本当に公務員って給料もらいすぎだと思います？

貰いすぎの人も不足している人も居るでしょう
民間企業と同じです、「公務員」と言うくくりで考えること自体に無理が有ります

私の知り合いの中でも貰いすぎの方と不足の方と居られます（私の勝手な評価）

もっと貰いすぎは「議員」だと思いますけど．．．（笑）。

No.12 回答者： LimeGreen5 回答日時： 2008/09/19 13:06

こんにちは。

平均給与で言っても仕方がない話ですよね、これ。

自分が住んでいる自治体の給与について高いかどうか、というお話でよければ
正直高すぎると思います。

民間企業の場合と比較するのは大変おかしな話なんですが、
民間の場合、業績によって給与が決定されます。
ですので、実績が上がっていない場合
一体どのような努力をしているのかが外部からは
見えにくくなっています。

結果として、望むほどの行政サービスが受けられないと感じていますから
どこかで何かを削っていただくか、あるいはそのぶん努力していただかなければと
考えます。

No.13 回答者： syokocya 回答日時： 2008/09/19 13:41

何故、公務員が叩かれるのかを考えた事はありますか？

給料云々ではありません。
公務員のお客様は私たち市民なんです。
そのお客様に対して結構横柄な態度で接している公務員も多いですよね。
何度も区役所でイヤな思いをしました。

最近は使い込みなども報道され、それに対する穴埋めや対策なども見えてこない状況です。
民間ではありえないことです。

税金を使ってやりたい放題。
こんなことやっているようではもらいすぎと言われても仕方ないですね。

でも最近は区役所でも一生懸命に丁寧な対応をしてくれる若い人も増えてきました。
今までの体質を換える努力をしてください。

民間は不祥事があると全て給料に影響しますが、この不祥事で影響ありましたか?

No.14 回答者： kirin_beer 回答日時： 2008/09/19 17:54

「公務員の給与が高いと思うなら、公務員になればいいじゃない。

」と言いたい。

チャリティーとか言いながら、24時間以上馬鹿な番組を流し続けて、庶民の財布を狙うテレビ局の方がよっぽど、無駄に高給取りだと思うけど。「公共に寄与する」って点では公務員もテレビ会社社員も変わりないのに、この差はなんなんだろう。官僚が乗るタクシーは悪で、テレビ局社員が乗るタクシーは善なのだろうか。フジテレビ前に大量に並ぶタクシーを見ながらフと思いました。

No.15 回答者： takara905 回答日時： 2008/09/20 06:12

40代の地方公務員です（大卒・事務職）。

多すぎるという意見も、少ないという意見も、それぞれ一理あると思います。

要は、何に比較して多いのか、少ないのか。

私の大学時代の仲の良かった友人たちは、ほとんどが金融系に就職しました。都市銀行、地方銀行、損害保険、生命保険など。
給料を比べるといえば、どうしても彼らとの比較になってしまいます。
で、正直な感想は「少ない」です。
（給料が安いのは承知の上で公務員になったので、この面で個人的に不満はないのですが。）

では、現業労務職はどうでしょうか？
清掃作業員、自動車運転手、作業員、バス運転手など。
こういった仕事は民間に「同業他社」が存在するので比較しやすいのですが、明らかに「高すぎ」ますよね。年収1000万以上がゴロゴロいる。

民間の方々の、公務員全般に対する思い込み・勘違いも、これまた激しい。
・仕事は9時－5時で残業無し　　　　→　毎日残業してますよ・・・・
・土日祝は必ず休み　　　　　　　　→　時々出勤してます。地域住民の皆さんとの会合はどうしても休日になっちゃいますよね・・・
・働かなくても（出勤するだけで）大丈夫
　　　　　　　　　　　　　　　　　→　グループ単位で仕事をする部署には確かに「使い物にならないクソ」が配置されたりしますが・・・・
・休暇は取り放題　　　　　　　　　→　休日すら出勤することもあるのに、そんな訳ないじゃん・・・

でも、このイメージって、実は区役所や市役所の住民票の係に対するイメージなんですよね。こんな恵まれた職場なんて、役所のごくごく一部に過ぎないのですが・・・・

この回答へのお礼

ありがとうございます。

本当そうですよね。ここの回答にも何にも分かっておらずに、ただ面白がって叩く人も多いですよね。

民間の方々も…のところにはこれから公務員として就職するものとして身震いします。

私の大学も金融に就職する人が多いので、彼らに比べると段違いに給与は安いと思いますね。

お礼日時：2008/09/20 21:00

No.16 回答者： mk0817 回答日時： 2008/09/20 07:25

ネットで確認しました

当県の場合
４５歳　教員７００万　警察６７０万　行政　６５０万

金融機関
Ａ銀行初任給　公務員の１．５倍
Ｂ労金　　　　公務員並

やはり都道府県市町村、民間も勤務場所によって異なります
ちなみに私の友人の公務員は天気予報で注意報が出ると勤務先詰め切り祝祭日土曜日夜昼関係なく出勤義務づけだそうです　

この回答への補足

また、皆さんへの個々のお礼は日を改めていたします。

補足日時：2008/09/20 21:00

No.17 回答者： tryouts 回答日時： 2008/09/21 10:34

少なすぎと多すぎの職種があるので難しいところですね。

平均とするとやや高いと言う印象です。

キャリアや都道府県庁の企画系部署の公務員の年収は低すぎると思われます。

市町村町や現業系の人材を考えれば、ここは大幅にコスト削減が出来そうです。
民間同職種と比較した場合、少なめに見て３～４割以上割高であり、公務員数の過半数は占めるはずですので、これをカットし逆民間に比べ安すぎであるキャリアや都道府県庁の企画系部署の公務員の給与をあげれば丁度言いかと。

これにより入省時の給与水準を民間の2倍以上と、昔のように優秀な人材を登用できるようになりますよね。
本省課長職で3000万円程度にすれば、問題を起こす人員も減るでしょうし、目先の事を考えず日本の将来を大局的に捉えて働いてもらえるのではないでしょうか。

No.18 回答者： usikun 回答日時： 2008/09/22 10:26

各種業務の執行能力が高い人に関しては貰いすぎだとは思いません。

寧ろ、倍支払っても遜色ない公務員が中央省庁を中心にごろごろいます。
しかし我々が接する機会の多い地方公務員の方に貰いすぎと感じさせる方が多いと思います。前段で誰かが触れてました通り、特定職種において民間企業の相場と比較して著しい高給取りがいることも貰いすぎという印象を与える一因でしょう。
40歳で700万円という年収は超大手企業を除けばなかなかの水準です。
（参考URL参照）
私の周囲にもこのくらいの企業規模で働いている人が多いのですが、ビジネス上における彼らの能力及び要求される結果と公務員の公務執行に対しての能力及び要求される結果の水準には若干差がある気がします。
上記は私がビジネス上で接する主に税務・労務・許認可の場面で接した30～40代の地方公務員の印象ですので全公務員を網羅している訳ではないのでその辺はご容赦下さい。

参考URL：http://www.nenshu.jp/

No.19 回答者： sigoto0823 回答日時： 2008/10/03 14:23

私は公務員では無いですが大学の友人がこう言ってました。

『俺の両親公務員なんだぞ。』　『俺の家は4人兄弟だけど全員私立の大学に行ってる親は金大丈夫なのかな？』　『子供1人で1千万円かかるなら俺の家は4000万か＝』等聞いてるので公務員＝お金持ちってイメージです。

No.20 回答者： biosbox 回答日時： 2008/10/14 15:03

公務員は福利厚生が安定しているのと、企業競争に巻き込まれていない利点をあわせても多少安いくらいが丁度いいように思えます。

一般にあまり働かないイメージが定着していますが、経済産業省の職員などは中堅企業のサラリーマン並に遅くまで働いているという話です。
というわけで労働強度と時間において、役職に関係無く給与を増減してもいいとは思いますが・・・国が赤字財政なので一律に減らす方が先かもしれません。

警察官などはキャリアとノンキャリとで大分差がありますが、危険手当も含めて制服を着て働いているお回りさんなどにはもう少し給与に色をつけてあげてもいいと思います。キャリア組の給与を一律に下げて・・・・。
一般に制服の警官は職務質問されたり、キップ切られたりと、市民にはいいイメージがないので給与増額には良いかおをしないと思われますが。嫌われ代も含めて労働強度の高い警察官には給与を気持ち上げてもいいと思います、そうしないと報われないでしょ・・・お回りさんも・・。

市役所の職員などは可能な限り民間委託して、税金の節約とサービス向上に努めてほしいものです。公務員の年齢制限もある条件では廃止して、特定の業務を一定期間勤めた人間は審査の上で公務員として市役所などに採用でもいいと思います。

一番減らさなければいけないのは議員さんたちですね・・・他からも貰える訳だし半分カット位で丁度いいとおもいます。