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仕事をきちんとこなせば、人間関係は後からついてくるものなのでしょうか?


それとも人間関係が良好であっての仕事なのでしょうか?

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人間関係」に関するQ&A: 職場での人間関係

A 回答 (3件)

大切なのはバランスなんだと思う。


どんな事でも。極端になったり、偏りが出たら上手く行かない。
仕事さえしていれば~という考え方では。
当然人間関係が蔑ろにされてしまう。
そして仕事さえ~という考え方であっても。
その仕事を円滑に、丁寧に積み上げていく為には。
他者との協調、コミュニケーションは不可欠で避けられないんだよね。
だからこそ両方のバランスなんだと思う。
仕事を頑張りたいからこそ。
その仕事を気持ち良く積み上げていく為の環境作りとしての人間関係が大切なんだと。
そして人間関係を円滑に分かち合っていきたいからこそ。
仕事を丁寧に、確実にこなしていける自分自身を自ら示していく必要があるんだと。
結局それぞれが両輪として作用してこそ。
仕事も人間関係も穏やかに成り立っていくんだと思う☆
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この回答へのお礼

ありがとうございました。正論を仰っているなと思います。人間関係と仕事は“両輪”に例えたところはなるほど!と思いました。大変、参考になりました。

お礼日時:2010/06/28 12:48

>仕事をきちんとこなせば、人間関係は後からついてくるものなのでしょうか?


そんなことはありません。
両方リンクしている部分もあります。

両方バランスよく成り立たせなければいけません。

人間関係がよいということとなあなあな関係は違うものであることはいうまでもありません。
仕事をこなすの中身には人間関係も含まれるケースが多いです。
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この回答へのお礼

ありがとうございました。やはり、両方ということなんですね。

お礼日時:2010/06/28 12:35

仕事がきちんとできることが前提で、きちんと挨拶ができるなど一般常識を身につけている。



思いやりがあり、周囲の人とのコミュニケーションを円滑にとることができる。

これだけ抑えていれば、人間関係はたいていうまくいくと思います。

人間関係が良好であっても、仕事ができなければ信用されません。

仲良くしてても「このひとにはまかせられないな~」、「この人と一緒に仕事したくないな~」

と心のなかで思われることでしょう。
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この回答へのお礼

ありがとうございました。確かにそうですね・・・私の元上司は皆から好かれ人間味のある方でしたが、遅刻の常習犯ということでクビになってしまいました。回答者さんの仰ることができる人になっていきたいなと思いました。

お礼日時:2010/06/28 12:41

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