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よろしくおねがいします。

この会社の社長が先行きが怪しいので、会社を潰す、倒産と決断したとき、社員、アルバイトの方全員を解雇したとします。

会社の資産が10億円だとします。この会社の資産はどうなりますか?この資産全ては社長のお金となりますか?

よろしくおねがいします。

A 回答 (2件)

社員、アルバイトの給料をまず優先的に分配します。



次に、残ったお金の中から、その会社にお金を貸していた金融機関や、商品を納入したのに代金を受領していないような企業が分配します。お金が足りなければ、それぞれの貸していたお金の額(債権)に比例する形で分配します。

それでもまだお金が残ったら、残ったお金を株主が保有株数に応じて分配します。
「優先株の保有者」がいたりすると、株主の中でも優先されます。
社長が株主でないなら社長さんには1円も行きません。株主であったら保有株式数に応じた分配金を受け取ります。
(社長が解散・精算を決定できるってことは、社長が大株主なんでしょうけど)

株主に分配するお金が残るような状態なのに会社を解散・精算するようなことをすると従業員から訴えを起こされる可能性があります。
もっとも、将来の事業継続の見込みのとかの難しい争いになるので「会社精算の必要がないのに精算し解雇したのは不当」という訴えが簡単に認められるかは不明確です。
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倒産と言ってもいろんな方法種類があります。


例えば、会社を破産させる場合は、破産管財人が会社の資産を債権者に債権額に応じて平等に配分します。
ただし、従業員に対する給与は優先的に配分されます。それで終わりです。
社長には何もいきませんが、会社の債務を連帯保証していれば社長自身もつぶれてしまいますね。
株主は有限責任で持ち株の資産価値を失うだけです。
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