
A 回答 (5件)
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No.4
- 回答日時:
まず、問題を切り分けないといけないと思いますが、
>三ヶ月間は、会社の決まりで試用期間です
というのは試用期間は社会保険に入れないと会社から言われているのですか?
(ちなみに違法ですけどね)
もしくは、それは未確認でひょっとすると加入しているかも知れないということですか?
1月ですから月初数日は役所も休みですし、すでに加入手続きを取っていても保険証がまだ届いていないだけということも考えられます。
どちらなんでしょう?
No.3
- 回答日時:
>三ヶ月間は、会社の決まりで試用期間です
それに従わざるをえませんよね。
そういう時には、
国民健康保険、国民年金に加入して、
保険料を払ってください。
それにしても、
就職前はいったいどうしていたんですか?
手続きはそれによります。
お住まいの役所に以下のものを持って
加入手続きをします。
マイナンバー通知カード
身分証明書
印鑑
それに、
以前加入していた健保の
健康保険資格喪失証明書
退職証明書等
このあたりがないと、
加入できませんよ。
ご留意ください。
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