厚生年金基金

今求職中ですがハローワークの求人で給与は１５万程度なのですが、厚生年基金がありとなっていました。
例えば給与２０万の求人で厚生年金はあるが基金の部分がない会社と比較して将来どちらが少しでも多くもらえる事になるのでしょうか？

No.2 回答者： ichi_nii_san 回答日時： 2018/03/07 21:55

厚生年金基金を持っている企業ごとに様々ですから一概には言えませんが、、、

厚生年金の保険料率に比べて、基金の加算部分の掛金はせいぜい5分の1程度のところが多いですから、基金があっても15万円の給料の会社より、基金がなくて20万の会社のほうが年金の受給額は多くなると思われます。社員の標準報酬月額に保険料率を掛けた額に比例して受給額も決まるためです。

さらに、厚生年金基金は低金利時代にあって運用難のため解散するところが続出しています。政策としても、新たな基金の設立は認められなくなっていて、今後は確定拠出年金制度などへの移行が進むものと思われます。
なので、厚生年金基金へはあまり期待が持てなくなっているということを認識されておいたほうがいいと思います。
https://www.pfa.or.jp/nenkin/nenkin_tsusan/nenki …

この回答へのお礼

ありがとうございました

お礼日時：2018/03/07 22:38

No.1 回答者： カノン君 回答日時： 2018/03/07 20:40

基金があるほう。