アプリ版:「スタンプのみでお礼する」機能のリリースについて

どうして1週間の非定型的変形労働時間制については有効期間を定める必要が無いのですか?

A 回答 (1件)

決めた人がそのように考えたから。


そもそも、1週間単位はサービス業の小規模事業所のみでしか使えませんし、従来の慣例的なものもあるし、まあ、そういう細かい事はどうでもいいじゃん。w
    • good
    • 0

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!