No.3ベストアンサー
- 回答日時:
有休です。
無給の有休なんてありません。有休は有給に決まってます。有給の休暇だから有休なんです。有給だけでは意味不。
閑話休題
有休取得は原則自由ですが、会社は業務に支障がある場合のみ、別の日へ振り替える事ができます。業務に支障が無ければ、連休だろうが何だろうが問題ありません。そのための有休です。
まずは申請して下さい。
No.2
- 回答日時:
非常識か否かの判断は会社側にあると思いますよ。
会社によって違いますから。
https://opluswork.com/blog/hire1141
申請する事は可能でしょう。
ただ希望が通るかはまた別の話です。
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