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会社を経営している者です。今年は黒字が出たので、従業員に給料を多くあげたほうがいいですか?それとも会社として税金を払ったほうがいいですか?税率として、どちらのほうが得でしょうか

質問者からの補足コメント

  • 株式会社ですが、オーナー社長で、従業員は皆アルバイトで身内のみが社員です。コロナ禍で給料を少なくしていたので、給料としてオーナーが給料としてもらうか、会社の利益とするかどちらがいいですか。どちらが税金の比率が高いですか

      補足日時:2024/02/01 19:40
  • 2000万円前後の黒字が出ていて、そのお金は経営者の給料として取るか、会社の利益にするかどちらが税率が安いですか?
    皆様ご回答ありがとうございます

      補足日時:2024/02/01 22:00

A 回答 (13件中11~13件)

給料と言う考え方だと、赤字のとき、ピンチになる。



手当なら、今年は利益が無いので、ゴメンと言える。

実質、手取りが上がれば、モチベーションも定着率も
上がる。
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会社が支払う税金と、社員に支払う給料は、天秤の関係にはないです。



あなたが会社を経営する目的と言うか、指標は何ですか?
私財の蓄えですか? 働く社員のためですか? 地元発展のためですか?
それで決めればよいです。
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お抱えの税理士は?



普通、黒字はボーナスの財源です。
経常黒字にしないと、信用が落ちるので、
若干黒字に調整が普通です。
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