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No.2ベストアンサー
- 回答日時:
「受託」と「請負」は同じ意味で、
どちらかといえば、
「請負」か「派遣」か
「自社開発」か「客先常駐」か
で区別されることが多いでしょう。
請負のやり方としては、大きく分けて「自社開発」と「客先常駐」
があります。
「客先常駐」の場合は、客先主導で業務を行なうことが常態化して、
実質的に「偽装請負」になってしまっているケースもあります。
やりがいがあるのは、多くの場合、
・正社員(Not派遣)
・自社開発(Not常駐)
・客先一次請け(Not下請け)
・上流工程から参画
の条件を満たすところでしょうか。
http://okwave.jp/qa2978815.html
http://okwave.jp/qa2953876.html
No.1
- 回答日時:
受託は・・・・?
業務請負は民法の業務処理請負契約に基づく
他企業労働者の利用として許容されてきたもの
業務処理請負とは 請負企業が発注企業に対して
その一定業務の処理を請け負い、この請け負い業務を遂行するために
自己の指揮命令下に労働させることを言う
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