社員に後ろから覗き見されたくありません。

職場のオフィスでは、部署ごとにパーテーションで区切られておりません。
しかも私の席は社長からもろに見られてしまいます。

どんな作業をしているか、どんなHPを見ているかなどです。覗き見のようで。

足元の荷物まで！
本当仕事に集中できません。監視されているようで・・・

辞めたいと考えるほどです。
でもそれは事情があり無理なんです。

まだ入社して1年半で、「見られるのが嫌です！」なんて到底言えません。
せめて後ろにパーテーションを置いてもらえれば見られることはないな～と思いつきましたが。

そして、私はWEB担当で他の社員とは特別な扱いです。
せめて区切ってほしいです。

今度個人面談がありますので、社長に直接話したいのですが
うまい言葉が出てきません。


アドバイス、宜しくお願いします。

No.6 ベストアンサー 回答者： hirama_24 回答日時： 2013/03/28 14:06

じゃあ、辞めましょう

社員を監視するのも業務の一つですから

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。

いやっ、ちょっと今は厳しいです（＾＾；）そのうち辞めますが。



辞めればAll OKなんですが、社会に貢献したい私としては
今は簡単に辞めることはできないんです！

今辞めれば自分の事だけしか考えていない、逃げることになります。

お礼日時：2013/03/28 14:33

No.5 回答者： qualheart 回答日時： 2013/03/28 13:38

それは嫌ですよね。

業務に関係ないことまで見たり言ってきたりしているようですから、ご質問者様自身が精神的に負担を負っているならセクハラやパワハラにあたると思います。

でもまあ、小さい会社のようですから、あからさまに訴えることも立場上難しいですよね。
一番良いのは席替えをしてもらうことだと思います。

ディスプレイが見にくいとか、誰かの近くにいた方が業務がしやすいとか、何か理由をつけて席替えしてもらったらどうでしょう？
もしくは、新しいデスクレイアウトを提案して、デスクレイアウトそのものを社長が背面に来ないような配置にしてしまうとか。

ご参考まで。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。

ここのところ精神的に参っていて、イライラしています。


やはりセクハラなどが起きないような環境を作りたいと思います。
（社長や社員のためにも）

ちょうど1年半経ちますし、入社当初は言い難かったことも
言ってもよいのかな？と思ってきました。

ディスプレイが見にくい・・・も良い理由になりそうです。

席替えのうまい口実ないかな～？


少し希望が見えてきました！ありがとうございます。

お礼日時：2013/03/28 14:05

No.4 回答者： FEX2053 回答日時： 2013/03/28 13:20

見ているのが画面なら「業務」ですが、見ているのが体なら

「セクハラ」です。そこ、判りにくく微妙なところですが重要です。

ただ、逆に言えば「セクハラ」が証明しにくい場面でもあります。
何か「セクハラ」該当の言葉でもあれば、「セクハラ」として訴え
ることもできますが・・・。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。

そうです。靴下や足や、お弁当の中身まで！
本人がそう言っていましたから。

嫌がっている私を見て何だか楽しんでいる様子です。

でもこれをセクハラって言ってのか。（そうなのでしょうけど）
私以上にセクハラで精神的にダメージを受けた人はいますから
一緒にしてしまうのも申し訳ないような。

お礼日時：2013/03/28 13:56

No.3 回答者： ura235 回答日時： 2013/03/28 12:37

社長の行為は法的にも社会的にも犯罪です。

見られてる時の状況、時間等こくめいに記録しましょう。
こういう人間が社長していてはいけません。
裁判になっても　記録さえあれば勝ちます。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。

犯罪ですか？そこまで考えておりませんでした。
（何かあったときに記録だけとっておきます。）
ちょっと救われた感がします。ありがとうございます。

社長は品格がない人間です。（良い面で、悪い面でも）
だからこそ、社員と親しく接することができ業績も上がっているのでしょう。

しかし、このままではいけないと常に思っていたのは確かです。
もう少し社長という自覚を持てば、席のことも部下への配慮も考えると思います。

そう思っていますが、簡単に言えることができなくて。

お礼日時：2013/03/28 13:08

No.2 回答者： FCR-ZERO 回答日時： 2013/03/28 12:15

あなたは会社の仕事をして給料を貰っているわけです。

それを見られるのが嫌というのは、気持ち的には理解出来ますが、単なるわがままでしかありません。
どうしても嫌であれば、個室を与えてくれるような企業に転職するしかないですね。

但し、個室であろうがパーテーションがあろうが、WEB担当であればリテラシー的にわかると思いますが、例え、後ろから見ていなくても、画面を遠隔で監視できることは言うまでもありません。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。

本当にワガママだと自分でも思います。
もし可能なら、働きやすい環境にしたい！ただそれだけなんです。

会社のためにも、まだ私は辞めるわけにはいきませんし。
いずれはありますが。

以前はデザイン事務所だったのですが、社員とも色々話していて
我々の職種は人に見られてると思うと集中できないね～なんて。
意見が合致したのでパーテーションで区切ることになったのですが。。。


私以外そういった意見もありませんし、
今の会社では、難しいことに気づきました。

監視って、日常生活でも嫌なのに職場でまで＾＾；

もう少し様子を見てみます。
ここまで耐えて仕事する意味を考えていきたいとおもいます。

お礼日時：2013/03/28 12:31

No.1 回答者： FEX2053 回答日時： 2013/03/28 12:07

会社の人事部員です。

一言言います。

あなたのやってる作業は、会社の「仕事」でして、個人の
「作業」ではありません。ですので、作業中の画面は常時
他人から見られて「あたりまえ」ですし、それを拒否する
ことは出来ません。

どうしてもイヤなら退職を、どうぞ。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。
御最もなお答えだと思います。あたりまえですね。

見られることは承知していますが・・

さすがに限度があります。

すぐ横を向くと見れてしまう距離です。四六時中監視しようとすれば可能です。


私の足の動きもそうですし、「今日靴下おもしろいね」など。


耐えられなくなったら、働きやすい環境の職場に転職するかもしれません＾＾
私から何とかしてくださいとは言ってはいけないと気づきました。

お礼日時：2013/03/28 12:26