派遣で入社承諾後に断ることは可能ですか？

派遣でA社に面談後、内定がきまり口頭で承諾し、実際の勤務開始日が一ヶ月先となる場合…。

実際のところA社は第二候補で、ほかの派遣より紹介されていたB社が第一候補でした。

B社はA社よりも進むのが遅くて
職場面談の日程を調整している段階です。
なので受かるか受からないかはわかりませんが、もし受かったら第一候補のB社のほうで勤務したいと思っています。

そこで、A社に対して就業を承諾してしまった場合、その一週間くらい後でも断ったりできるのですか？就業を承諾してしまった段階で契約は結ばれてしまうのですか？

いまはまだ返事は保留にしています。

実際の勤務開始日は一ヶ月先となるので恐らく契約書は一ヶ月後だと思います。
ご迷惑がかかるのは重々承知しています。

よろしくお願いします。

No.1 ベストアンサー 回答者： var 回答日時： 2016/05/23 18:06

雇用に詳しいものですが、口頭で承諾してしまっているところをみると

厳しいですね。
契約不履行はわかりますが、派遣会社もＡ社との信用契約をしている為
指摘・忠告ですめばいいですが最悪Ｂ社の雇用、派遣先に連絡されることもありますので
ご注意を。