産休育休について

妊娠はしていませんが、
今年から子作りを始めようと思っています。
が、今働いている環境が
早くて20時遅くて21時すぎに終わる仕事です。
家から職場まで1時間弱かかります。
産休育休制度を利用して復職したとしても
終わる時間が遅すぎる為
退職した方がいいのか悩んでいます。
パートで早く帰るなどは職業柄無理です。

産休育休はとりたいのですが、
続けられないなら
やはり退職するしか無いのでしょうか…

皆さまどうしてるのか教えて頂きたいです。

No.1 ベストアンサー 回答者： りお406 回答日時： 2018/06/06 22:56

その仕事だと絶対同居か旦那さんが無職か自由業で無い限り、育児無理ですね。

妊娠5カ月くらいで退職されては？子供でかなり人生の舵取りは変わりましたが自分だけガッツリ稼いで好きな事していた時代より自転車で4時に保育園にお迎えに行く幸せと言ったらプライスレスです。

No.2 回答者： 教えてグー会員 回答日時： 2018/06/07 15:56

法律では、1年間の育休明けに保育所への入所ができない場合、育休の延長を認めています。

更に、職場復帰した後には、6時間勤務の時短が3歳まで認められます。

会社がどう出るかは分かりませんが、法律ではそうなっています。