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デザイン業界の就職は欠席日数より才能が重要視されると聞きました。どうゆうことですか?またこれは本当なのでしょうか?いくら休んでてても才能を示せれば大手企業に就職できるのでしょうか?

A 回答 (12件中11~12件)

デザイン業界に限らず外資系もその傾向です。


労働時間は管理せず、期限までに成果やOutputを守れば休もうが何しようが不問というスタンスです。最低限のミーティングなどは出ないといけませんが。

いずれにせよ国内の企業も在宅ワークが進んでいますしそのようになって行くのではと思います。
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この回答へのお礼

つまり欠席日数などはあまり関係してこないですか?

お礼日時:2022/06/22 08:40

契約している事務所の例だと、半数は専門学校にいかずに独学やバイトを積み重ねた方みたいです。


才能ではなく実力です。出してきた結果できまります。
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この回答へのお礼

とゆうことはあまり欠席日数などは関係してこないということですか?

お礼日時:2022/06/22 08:39

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