なんでボーナスがないんですか？

なんでボーナスがないんですか？

質問者からの補足コメント

• 他の人はあって私だけないのはおかしくないですか？

    補足日時：2022/06/30 15:08

• まあ無くても年収700万ですけどね笑

    補足日時：2022/07/02 15:46

• しかも月の残業10時間超えたことありません笑

    補足日時：2022/07/02 22:33

No.22 回答者： 堺太郎丸 回答日時： 2022/07/01 21:22

入社何年目？？┐('～`;)┌

No.21 回答者： 西麻布十番 回答日時： 2022/07/01 19:35

入社する前に確認すべき項目ですぞよ

No.20 回答者： けんた35 回答日時： 2022/07/01 14:11

ボーナスは主に大企業や公務員など、会社経営が安定している所に出すことができることです。

零細企業や派遣社員や臨時社員には残念ながらボーナスはないようです。ボーナスもらいたいのなら、ちゃんと正社員で働く。安定した会社に勤めるなどの心構えが必要です。ボーナスがない会社でも、時給のいい企業はボーナスの代わりとみても良さそうです。ボーナスはもらえない人はかなりいると思います。年収で判断してください。

No.19 回答者： Lescault 回答日時： 2022/07/01 12:05

自分は年俸制の給与なのでボーナス無いです。

年初に契約した給与を12割で貰うだけです。働きが評価されたら来年の年俸に反映され、来年の給与が上がります。野球選手と同じです。

No.18 回答者： Levi00 回答日時： 2022/07/01 11:12

ボーナスは義務ではないし、何年も賃金が上がってないし、

貰えるだけありがたい物だと思うよ。

No.17 回答者： fxq11011 回答日時： 2022/07/01 10:40

ボーナスに限りません、退職金もそうですよ。

必ずある、なんて思っているほうが、おめでたすぎるだけなんです。

No.16 回答者： toshipee 回答日時： 2022/07/01 10:07

君社会人だったの?

No.15 回答者： localtombi 回答日時： 2022/07/01 05:58

だって君は非正規でしょ？

それと、出すかどうかは会社の裁量です。

No.14 回答者： 病んでるあやみちゃん 回答日時： 2022/06/30 15:29

当たり前やん

査定された上で出されてる

No.13 回答者： gazira 回答日時： 2022/06/30 13:29

雇用契約書を読み直して、

上司、経営陣に聞いてみましょう。
貴方の待遇はボーナス込みの年俸制ではありませんか？
貴方の業績によりインセンティブ、ストックオプションがあるとか？