人によって態度が違う

人によって態度が違う人を、どう思いますか？

若い女性の社員さんなのですが、私(同じく女性)に対する態度が、いつも酷いんです。
感情剥き出しで、いつもイライラした怒った口調で、分からないことを聞いてもろくに教えてもくれず、引き継ぎも私だけにはされないとか、仕事がしにくくて仕方がないのですが、こういう場合、どうしたらいいのでしょうか。
他の人とは、笑顔で接していて、周りの評判は悪くないんですよね…。

上司は、その女性の言いなりで、全くアテにはできません。

本当にストレートで…

質問者からの補足コメント

• (誤)本当にストレートで…
  
  (正)本当にストレスで…

    補足日時：2022/07/12 14:04

No.1 回答者： ろぺち 回答日時： 2022/07/12 14:04

そうゆう人は結婚してもすぐ離婚するから安心して。

No.2 回答者： 0みー0 回答日時： 2022/07/12 14:05

そういう時は他の人を交えて行動すると良いと思いますよ。

あなた単体だから雑にされるという事なのだと思いますから。

No.3 回答者： easy-12345 回答日時： 2022/07/12 14:05

あ～そんな人会社勤めしてる時1人はいましたね～。

なんか感情の起伏が激しい、みたいな^_^;

困ったもんですね！そんな人、、

みんな公平にその人の良い感情で教えたりしてほしいですよね。

この回答へのお礼

>なんか感情の起伏が激しい

というより、私のことが嫌いなんだと思います。
他の人と朗らかに話していても、私が声を掛けると、一瞬でキーーーーッ(怒)！！！と態度がガラッと変わるので…

シんで欲しい…

お礼日時：2022/07/12 14:07

No.4 ベストアンサー 回答者： eehotokai 回答日時： 2022/07/12 14:08

残念ながらどこに行ってもこちらには思いつく理由もなくそして程度の差こそあれ態度を変える人はいます。

　　中には文中のような露骨な人も。

たいていの場合が辛辣に当たる理由なんてどうでもいいようなことばかりや誤解からです。

そこで働き続けたい気持ちがあるなら、喧嘩腰の口調ではなく、皆のいる場所で自分のどこが悪いのか訊くのもいいでしょう。　そうまでしてと思うならはっきりと働ける環境ではない理由を述べて別の職場をさがしましょう。

この回答へのお礼

ありがとうございます。
態度とは裏腹に、原因はどうでもいいようなことだったりするんですね…。

・皆のいる場所で自分のどこが悪いのか訊き、その職場で続ける
・はっきりと働ける環境ではない理由を述べて別の職場を探す

教えて下さり、ありがとうございます(涙)。
言うべきは言う、伝えるべきは伝える、ということですね。
毅然として、対応していきたいと思います。
本当にありがとうございました。

お礼日時：2022/07/12 14:15

No.5 回答者： easy-12345 回答日時： 2022/07/12 14:10

あ～キライかあ～(;・д・)

なんか嫌われるような言動されたんですか？^_^;

この回答へのお礼

その人の思い通りに私が動かない(仕事の手が遅い？おばさんで、動きがのろい？！)のが、ただただ面白くないんだと思います…

最大限頑張った結果で嫌われて、こういう扱いされるのが、本当につらいです(涙)。

お礼日時：2022/07/12 14:20