プロが教えるわが家の防犯対策術!

教えて下さい
1、パートで勤めています。来年2月で65歳の定年になりますが、70歳まで働きたいと申し出したところ、その後も
30分の時間短縮で雇ってくれる様になりました。雇用保険はかかりますとの事。この場合
一時金は貰えないものでしょうか?
2、年金が月8万程入る様になりますが、
主人の扶養に入るとなれば、いくらまで
働けるのですか?

質問者からの補足コメント

  • 主人の社会保険の扶養に入るとしたら、
    収入180万の見込みまでと言うのは
    年金と給与の合計でしょうか?

      補足日時:2022/11/16 22:07

A 回答 (3件)

>70歳になり退職時貰える様になるのでしょうか?



70歳時かどうかはわかりませんが、離職した時か労働条件が変わって雇用保険から外れた時となります。
労働の意思があることが必要です。

>年金と給与の合計でしょうか?

はい。そうなります。
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この回答へのお礼

スッキリしましたありがとうございました。

お礼日時:2022/11/17 01:19

>一時金は貰えないものでしょうか?



高年齢求職者給付金の一時金ということでしたら、雇用保険加入するなら失業にはならないので受給はできません。

>主人の扶養に入るとなれば、

社会保険の扶養ということでしたら、年収が180万以上になる見込みが出るまでの収入になるので、月額15万ほどにならなければ大丈夫かと。
税金の扶養なら年収が(給与収入なら)103万に収まるようにしてください。
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この回答へのお礼

ごちゃごちゃになっててすみません。
丁寧に教えて下さり助かります。
職安で下さる分ですので高年齢求職者給付金の一時金だと思います。今後も雇用が続き雇用保険に入るということは、70歳になり退職時貰える様になるのでしょうか?何もかもが解って無い私ですがよろしくご回答お願いします。

お礼日時:2022/11/16 22:03

1.一時金とは、何の一時金でしょうか?


  年金の一時金というのはありません。

2.年金は「収入」になります。
  パート収入が103万円を超えると、
  ご主人は配偶者控除を受けることは出来ません
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この回答へのお礼

社会保険と税金の話がごちゃごちゃになってました。私自身もなんの事やら全てが解って無くて何からお尋ねすれば良いのやら。すみません。
1、失業保険から出る分ですので高年齢求職者給付金の一時金の事だと思います。
2、扶養と言うのは、社会保険の扶養でした。来年から月8万円年金が入り
給与は
いくらまでなら働けるのか知りたいです。教えて下さい。よろしくお願いします。

お礼日時:2022/11/16 22:20

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