29で社保無しパートで働いてます。 旦那は社保で働いてます。 最近国保の値上げという話題をよく聞き通

29で社保無しパートで働いてます。
旦那は社保で働いてます。
最近国保の値上げという話題をよく聞き通知書が来るのが怖いです…
去年は170ほど稼ぎました。
みんな8千円くらい値上げしたとか…
今大体11〜13くらい稼いでいます。
このまま国保を払うか旦那の扶養に入るか、社保有りのパート又は正社員で働くかとても悩みます。

旦那は手取り18くらいです。

旦那は正社員で転職しないならボーナスなくて
そんなにお金も変わらないから、扶養内で働いたら？と言います。

今の職場は従業員4人しかいないので130万まで働けます。

職場の人にとても良くしてもらってて、人間関係、職場環境はとてもいいです。

子供は考えていません。

でも色々お金のことを考えるとやっぱ正社員ですよね…

No.4 回答者： himawari223 回答日時： 2024/06/22 23:42

正社員で扶養外でバリバリ働く方が色々有利です。

No.3 回答者： zassoo2111 回答日時： 2024/06/21 11:19

今の情勢なら、２年後くらいには、さらに月５００円くらい負担が増加すると思います。

岸田政権は、子供子育て予算のために、健康保険料に月額約５００円を上乗せしたいと言っています。
多くの野党は反対しました。
↓
子育て支援金?年収600万円は月額1000円負担　街の声「ちょっとずつ増やしている感じがすごい嫌」 | TBS NEWS DIG
https://newsdig.tbs.co.jp/articles/-/1104783
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子供子育て予算が必要なら、所得税に上乗せすればよいのです。
所得税に上乗せしない目的は、自民党としては、高額所得者への負担を大きくしたくないのだろうと思います。
所得税は累進課税ですから、高額所得者ほど大きな負担にンなるという構造になっています。

No.2 回答者： Peepschan 回答日時： 2024/06/19 00:11

選べるなら正社員。

体動かすきつくなければ^^

No.1 回答者： acnc 回答日時： 2024/06/19 00:00

正社員で採用されないから皆さん困ってるのです。

そこで、国もパートでも厚生年金をかけられるように企業へ誘導した
老後、旦那の年金を当てにしてくらすの悲しいですぜ