登録制の短期バイトの経験がある方に質問です。

旦那が休みの日に登録制のバイト
（試食・試飲販売等）をしたいと考えています。
うちには小さな子供がいるので、
働きに行くその日は祝日で旦那が看ていてくれるので
大丈夫なのですが、
そのバイトの面接やお給料日はほとんどが平日で、
平日にそのバイトの会社に行かなければならず
その間に子供を預けられる人がいません。

そういう登録制のバイトに、子供を連れて面接や
お給料を会社まで取りに行くことは可能でしょうか？

No.2 ベストアンサー 回答者： kitano-gakusei 回答日時： 2005/08/27 00:01

ほとんどの登録制バイトでは、時間がなくて給料を取りにいけない人のために振り込みをしてくれていますから大丈夫だと思います。

子供については、たぶん事前に話をしておけば大丈夫だとおもいます

この回答へのお礼

ありがとうございます。安心して働けそうです＾＾

お礼日時：2005/08/27 07:29

No.1 回答者： gooooooo12345 回答日時： 2005/08/26 23:59

可能ですよ。

この回答へのお礼

早々のお返事ありがとうございます。

お礼日時：2005/08/27 07:28