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転職活動をしています。

そこで、一つ困ったことが発生してしまいました。

私は携帯の電源を切っている状態(電源を切っていなければならない所にいたため)の時に、面接希望先から電話がかかりまして、留守電で「○○日を予定しています。ご都合が悪い場合などはお盆明けの17日に電話してください。」とありました。その○○の日が別の用事が既に入っており、困っています。

こういう場合、電話で日時を変更してもらうようにお願いしてもいいのでしょうか?そういうことをして面接希望先の心象を悪くしてしまうのでしょうか?家族が言うには心象を悪くするから避けたほうがいいとは言っているのですが。

A 回答 (2件)

向こうから、「都合が悪ければ・・・」といっている


のですから都合が悪いならその通りに連絡するべき
ですね。

書類選考をした(のかわかりませんが)上で興味を
持って面接を行うのです。基本的に会いたい人なら
日程を変更してでも会うと企業は考えるでしょう。

実際に私は、たまたま休みの平日に面接の連絡があり
その日程に都合が合わなかったので、「今日できま
せんか?」と言ってその日にしてもらい、そこで内定
ももらっています。

職を求める立場だからと言って、あまり卑屈に考える
のはどうかと思います。人を求める企業と、職を求め
る人間と、フィフティフィフティの立場で考えるべき
ですね。
逆に、そういう考え方をさせないような企業は、
最初から断るべきだとも思います。
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この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました。経験者のアドバイス、助かります。

お礼日時:2006/08/14 20:19

貴方の状況によります。



あなたが就業中で転職活動をしているなら、なんの問題も無く
貴方の都合にあわせてもらえるでしょう。

貴方が無職で転職活動中でアルバイト等もしていない状況であれば
何らかの明確な理由があったほうがよいでしょう。別の用事が
他の会社への転職活動の場合、バカ正直に言う必要はありませんが
外せない用事があるというようなぼかした回答でもいいでしょう。

先方も都合が悪いなら連絡くださいと言ってますし、仮に心象を
悪くされても別の用事がありそちらが優先なら仕方ないのでは。
もし心象を悪くされる可能性があるなら断れるという程度の用事
であれば先約を断りましょう。

この回答への補足

補足します。別の用事は他の会社の面接ではありませんが、詳細は都合により控えさせてください。

補足日時:2006/08/12 21:52
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この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました。よく吟味してみます。

お礼日時:2006/08/12 21:43

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