初めて派遣会社に連絡する際に履歴書は・・？

よろしくお願いします。
職種を特化した派遣会社があり、
HPでは、Web登録やお仕事紹介はなく
先ずは連絡くださいとのことで
担当者の連絡先が掲載されていました。

そこでメールで連絡したいと思っているのですが、
初めての連絡の際、同時に履歴書も添付したほうが良いでしょうか？
それとも先ずは連絡してみて、追って履歴書を郵送するべきでしょうか？
みなさんならこのようなときどうされますか？
教えて下さい！！

No.2 ベストアンサー 回答者： rui2007 回答日時： 2007/06/09 15:03

最初はメールでの送付はしなくてもいいと思います。

送るのであれば、
MicrosoftExcelなら
アドインの分析ツールなどが必要のないような形で作成し、
名前をつけて保存で"97-2000および、5.0、95"の形式など、
互換性の高いフォーマットで保存するといいでしょう。

しかし、実際のところ相手方の専用のフォーマットを
送付してくるとか郵送してください。というケースが多いです。

送付する場合は、個人情報ですので、暗号つき自己解凍形式で
圧縮し拡張子を変更（.exeなら.ex_など)して送付
パスワードは別途送付もしくは電話連絡するほうが、誤送した際に安全です。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました。
明確な応募であれば、先方の指示もあるでしょうし、
送付に躊躇はなかったのですが、
最初のコンタクトということで悩んでおりました。
かなりの個人情報なので、その辺も心配していたので
暗号化の方法など非常に約に立ちました。

お礼日時：2007/06/10 00:06

No.4 回答者： yume-gon 回答日時： 2007/06/09 17:11

数件の派遣会社に登録しています。

会社によって、履歴書の様式が違います。
市販の物をそのまま渡すこともありますし、
市販の物を持参していって、
それを見ながら面接の際に書き写したりもしました。（月日が曖昧だといけないので持参してもらいました、と言われたこともあります。）

もし、履歴書が必要なら、その旨が募集要項に記載されていると思います。
記載がないのなら、とりあえず、連絡をしてみられたらどうでしょうか？

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました。
今回は案件に直結しているものではありませんので
とりあえず連絡してみたいと思います。

お礼日時：2007/06/10 00:09

No.3 回答者： rui2007 回答日時： 2007/06/09 15:10

送付の際、改めて郵送するか、面接の際、持参するか確認してもいいと思います。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました。
メールでは送らずに、郵送または持参したいと思います。
ありがとうございました。

お礼日時：2007/06/10 00:08

No.1 回答者： zorro 回答日時： 2007/06/09 14:52

履歴書も郵送すべきです。

応募の際の最低限のマナーです。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございます。
今回は、応募ではなく、先ずどのようなお仕事があるかなど
照会をしたいというという目的で連絡する際のお話でした。
応募する際はご指導の通り郵送（もしくは先方の指示に従う形と）
したいと思います。マナーを教えていただきありがとうございました。

お礼日時：2007/06/10 00:01