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No.2
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勤めておられる会社によって異なると思います。
勤務時間が短い分、約13%を減じた給料になるというのが、一番考えやすいところですが、それぞれの会社の規則によっては、月給は変わらない場合もあるかも知れませんし、基本給だけ減額するとなると計算方法は違うでしょう。会社の人事部門に確認されるのが、確実だと思います。お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!
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