持株奨励金について教えてください

会社で持株奨励金を支給することになりました。
雇用保険料・社会保険で賃金基礎額として　考えてよいのでしょうか？またこれは課税対象ですか？
どなたかお分かりになる専門家の方など、教えてください　宜しくお願いいたします。

No.1 回答者： ma_ 回答日時： 2003/06/03 12:21

現物支給の一種であり、給与の一部ですので基礎額に含めるべきです。

参考URL：http://www.kenpo.gr.jp/osaka/kakehasi/372/mon.htm

この回答へのお礼

早速の回答ありがとうございました。

お礼日時：2003/06/03 12:53

No.2 回答者： noname#24736 回答日時： 2003/06/03 13:22

持株会の奨励金は、給与取得として源泉税の課税対象になります。

社会保険料では、持株会奨励金の内容によって違います。
労働の対価として毎月支払われるものならば、報酬に含まれ、年に３回未満支払う場合で、該当月の給料といっしょに払うなら賞与となりますかぜ、社会保険料が総報酬制になったことから、全てが報酬扱いとなります。

この回答へのお礼

ありがとうございました

お礼日時：2003/06/03 15:22