
No.2ベストアンサー
- 回答日時:
採用コンサルティングをしているものです。
私の不注意であることは分かってはいるのですが、企業側から連絡が来る前に訂正メールを送ることは失礼にはあたらないでしょうか?
⇒失礼にはあたりません。むしろ気付いた時点で早急に訂正メールを送りましょう。不注意でしてしまったことはもう変えられない事実なので、そのうえで最善の行動をしましょう。
また、その際に件名や本文の最初はどのように書いたらいいでしょうか?
⇒件名は【お詫び】インターンの面接候補日について(○○大学・○○)のように、分かりやすく、かつ何の件か一目で分かるようにしましょう。
⇒本文の最初は、お世話になっております。○○大学の○○です。とはじめに名乗りましょう。その後、謝罪をし、改めて候補日を提示し、最後に再度お詫びをする、というが流れでしょうか。
以上です!
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