休職中です。健康保健傷病手当申請するのは、会社にとって不利ですか？

質問です。
今月3日から鬱病で休職してます。来月からは、復帰予定です。
健康保健傷病手当の申請書を取り寄せたのですが、会社に書いてもらう欄がありますが、申請することは会社にとって不利益になりますか？
会社の社長がケチなため、不利益になるのなら、書いてもらえないような気がしてます。
ですが、お金もらえないのも困ります。
詳しいかた教えてください。お願いいたします

No.1 ベストアンサー 回答者： chonami 回答日時： 2018/01/18 18:58

お金を出すのは会社ではなく保険者ですから、特に不利益にはなりません。

有給使われるよりいいのでは？
書類を書くのが面倒と思われるかも知れませんけど。

この回答へのお礼

ご解答ありがとうございます

お礼日時：2018/01/19 09:21

No.6 回答者： な名無しさん 回答日時： 2018/01/18 22:44

会社の不利益にはなりません。

私は、同じ様になり、最初は、2週間、3ヶ月、最終的には、会社を規定の1年の前に11ヶ月で退職して、まだ貰っています。会社退職後は、自分で請求なのですが、会社に書いてもらう事は必要ないです。

この回答へのお礼

ご解答ありがとうございます

お礼日時：2018/01/19 09:18

No.5 回答者： さむはら 回答日時： 2018/01/18 19:17

傷病手当の申請は、会社にペナルティーもありませんし、健康保険の被保険者が受ける給付なので申請してください！

この回答へのお礼

ご解答ありがとうございます

お礼日時：2018/01/19 09:19

No.4 回答者： がんまろ 回答日時： 2018/01/18 19:05

そのための保険ですから使った方がいいです

この回答へのお礼

ご解答ありがとうございます

お礼日時：2018/01/19 09:19

No.3 回答者： Asahi1117 回答日時： 2018/01/18 19:05

会社自体は何の問題もないと思います。

でも私は10代の時にC型肝炎になって治療の為に入院したり会社を休みがちになったので、会社からの提案で傷病手当てを貰いましたが、周りに｢仮病だ・給料泥坊だ｣と言われました。

結局、会社に戻りにくくなって辞めてしまいました。

病気に対して理解があれば大丈夫ですが、そうでなければ批判が出る事も覚悟した方が良いですよ。

この回答へのお礼

ご解答ありがとうございます。批判覚悟しておきます

お礼日時：2018/01/19 09:20

No.2 回答者： アキさン 回答日時： 2018/01/18 19:02

不利益ではありません！

健康保険料を払っているのですから、もらわないとね！

この回答へのお礼

ご解答ありがとうございます

お礼日時：2018/01/19 09:20