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バイトのシフトを変更してもらいたくて店長に「どうしても外せない用事ができた」とLINEで伝えた(お店で会えなかったので)のですが、了解は得たものの「用事とはなんですか、僕も人間です許すのも許せません、ハッキリ言えませんか」という感じの返信が送られてきました。

特にやましいこともないですし言えない理由でもなかったので用事の内容を伝えて話は終了したのですが、バイトでこういう事態が起きた時は用事の内容を伝えるのが一般的ですか?
シフトを組むって結構大変なことだから仕方ないことなんですかね?

バイトは今勤めているお店が初めてで(始めて1ヶ月弱)、シフトの変更をお願いするのも初めてです。

ちなみにシフトの変更というのは、3月後半の勤務可能日として伝えていた日の変更です。

A 回答 (4件)

>バイトでこういう事態が起きた時は用事の内容を伝えるのが一般的ですか?


「●月●日、出勤可能ですというからシフトに入れたのに休むのかよ、コイツ。」って
 感じです。信用信頼失墜の第一歩。
 なので、今後もドタキャン的にシフト変更を入れてくる奴なのかどうか、
 チェックするために訊いていたのかと思います。

1.そういう急用ならしょうがないな。今後も働いて貰う。
2.そんな理由かよ。今後、シフトに入れるのは控えよう。
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出勤可能日にシフトを入れた!


普通なら変更は無いですよね?

会社(店)側にしたら貴方の要望を受け入れる義務は有りません。
だって、本来出勤すべき日なんだから出勤するのは当然の義務です。


変更するにしても、貴方を休みにして終わりじゃありません。
他のバイトの子や社員が休日を返上して出勤することになるはずです。


3月後半の話だから、変更は可能だろうし調整も難しくないかもしれません。
ですが、なんでもかんでも「一言で良いよ」なんて言ってたらシフト自体が意味をなさなくなります。


外せない用事って何なのか知りませんが、バイトだから休んだってかまわない!って軽い考えは改めた方が良いかもしれませんね。
本当に外せない用事なんだろうけれども、それほどでも無い用事!なら「バイトだから無理」って断るのが普通だと思います。
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はい、一般的です。


そういうものだと覚えておきましょう。

だって相手が大変じゃん。面倒くさいし。
あなたのためだけに仕事しないといけない。
そんな変更するやつがいっぱいいたら、
シフト作れないしね。

だから、変更理由を知りたいの。
もしもくだらない理由なら
却下されるってことです。

変更理由を説明する習慣は
つけておいた方がいいです。
社会人になっても必要だからね。
理由を説明する力っていうのは必要。
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その日じゃなくてもいいくだらない理由や


気分の問題で休まれても困るから
用事だとしても
理由は必要じゃないかな
バイトでも。
( -᷄ω-᷅ )
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Qシフトを変えてもらう良い理由を教えてください!

シフトを変えてもらう良い理由を教えてください!


今度仕事の一環の2日連続のイベントがあります。

私は初日に当たってしまったのですが、初日に自分にとってはとても大切な用事が入ってしまったため、2日目にかえてもらいたいと思っています。

しかし、代わってもらう相手には何故代わってほしいのか理由を話さなければいけないのですが、周りの人からしたらすごくくだらない理由のため、本当の理由を話すわけにはいかないのです。

そして代わっていただく相談をするのが先輩のため、余計に下手なことは言えません。

そこで何か良い言い訳というか理由を与えていただければと思って質問させていただきました。


とても悪いことだと思ってはいるのですが、今回だけは譲れないのです。。。

悪事の片棒を担がせてしまうようで申し訳ありませんが、知恵を拝借させてください。

よろしくお願いいたします。

Aベストアンサー

インフルエンザになっちゃって、潜伏期間になるので休みますってのはどうでしょうか?
あなたにとって大切な用事で譲れないんだったら、2日目の仕事も休んでもいいだろ?

譲れないってのはそういうことなのです。

んでも!2日目は入りたいという思ってるなら、正直に言うか、脚色するしかないです。

Qシフトの変更、どこまでなら許せますか?

バイト先の同期の人についてです。
バイト先の人が、決定した後のシフトの変更ばかり要求してきて正直うんざりしています。
月に4~5回は決まった後のシフトを変えたいと言ってきます。
しかもシフト変更の要求を前日や当日にも平気で言い出すのです。
基本的に休む場合は代役を立てることになっているので頼まれる側からすると正直
「え、また・・・?」って思ってしまうのです。
こんなことでイライラしてしまう私は、やっぱり器が小さいというか・・心が狭い人間なのでしょうか・・。
最近は予定が空いている日でも代わりに入りたくなくなってきたのですが、月に何回も頼んでくるので
、何回も断るのもバイト先で顔を合わせた時に気まずくて・・そのことについても困っています。
前に働いていた職場ではこんな人がいなかったので対応に悩んでいるのですが、
皆さんのバイト先や職場にもこんな人はいるのでしょうか・・?
また、やはりシフトの代役を何回も断るのはまずいでしょうか・・?

アドバイスいただけると幸いです。
宜しくお願いします。

Aベストアンサー

誰だって休みの日にはそれなりに予定があるんですから、予定がなくてもフツーに「その日は用事が入っているので代われません」と断ってOKですよ。てか、シフトが確定しているのに代わってくれってほうが非常識です。なんだったら「面倒くさいからヤダ」でもOKだと思います。
その人と気まずい思いをする?そんな、しょっちゅう「シフトを代わってくれ」っていう人とは気まずいくらいがちょうどいいんじゃないでしょうかね。親しくすると調子に乗ってくる相手なんですから。

Q遊びの用とかでシフトを変えるのは、モラル的にどう?

みなさんから見て、
遊びの用事とかで、バイトのシフトを交換してもらうのって、どう思いますか?
当方、趣味のイベントとかに参加するために、しばしばシフトを交換して貰っています。
因みに、交換して貰ってる人の不都合はなく、交換した分の借りもキチンと清算しています。
でも、こういう理由でシフトの変更のお願いをする人ってどうでしょう?
やることやってるなら問題ないでしょうか?
お手数ですが、ご意見ください。

Aベストアンサー

全然問題ないと思いますと。

何が良いか悪いかは人それぞれです。
それに

>交換して貰ってる人の不都合はなく、交換した分の借りもキチンと清算しています。

ここまでしたらかなり誠実かと思いますよ。

仕事より遊び優先の人もいますし、逆に遊びより仕事で稼ぎたい人だっていますから。
稼ぎたい人には逆に嬉しい条件ですよね

モラルの線引きなんて本当にみんな違うので何とも言えませんよ。
あまり考えすぎず、気になるようだったら、交換の時に一言

「もし、迷惑でなければシフトかわってくれないかな」

つ、一言添えてもいいかもですね。
迷惑でなければ、全然OK

Q授業変更によるバイトの急遽シフト変更について・・・。

授業変更によるバイトの急遽シフト変更について・・・。

こんにちは。大学1年生のものです。
バイトについて質問させていただきます。

後期の授業が始まって、バイト先と夏休みに話し合い、毎週木曜日と日曜日にバイトに入ることになりました。
しかし今になってある必修の授業が突然今週か来週の木曜日の昼に移動するかもしれないと先生から言われました。
3コマならギリギリ間に合うのですが、4コマだとバイトに完全に遅れます。
いきなりの事でしかも変更がわかるのが月曜日なので、悩んでいます。

木曜日に入れるかわからなくなったと社員さんに相談したいのですが、
平日はバイトの時間にすべて帰ってこれないので、入れる日が土日だけになってしまいます。
加え固定されているシフトを急きょ変更することで向こうに迷惑をかけないか心配です。

まだどうなるかわからない状態なので、相談だけは早くしておきたいのですが、
いきなり固定のシフトを変更することはできるのでしょうか?

「突然、必修の授業が曜日変更になったので、木曜日が出られないかもしれないです。」
などと相談すればよいのでしょうか?

授業変更によるバイトの急遽シフト変更について・・・。

こんにちは。大学1年生のものです。
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しかし今になってある必修の授業が突然今週か来週の木曜日の昼に移動するかもしれないと先生から言われました。
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いきなりの事でしかも変更がわかるのが月曜日なので、悩んでいます。

木曜日...続きを読む

Aベストアンサー

必須科目なら仕方ない事だと思いますから、後期の授業の都合で木曜日は入れない旨を一緒にご相談された方が良いと思いますよ!


早めに分かっている分でしたら、何とか調整も可能だと思います。
当日言われるのが本当に一番困るので、早めにご相談された方が良いと思いますよ!

Q勤務時間の変更を交渉したいのですが・・・。

私は、書店で3年ほどアルバイトとして働いています。

先月9月の頭から、出勤時間を変更され働いていましたが、今1ヶ月たって、やはり前の時間に戻してもらいたいと思い始めました。

以前は夜勤務18時から24時まででした。
今は昼勤務12時から18時まで働いています。

昼に変更される前々日に、店長から一度話があり、その時には断わりました。
理由としては、私は、絵を書く仕事を目指して創作活動を頑張っています。
それと、夜は深夜手当も付き、給料が良いからです。
店長もその時には引いてくれました。

しかし、変更される前日に、今度は仕事中に主任に呼ばれ、かなり説得させられました。
その時には、店長もそばにいました。

夜のアルバイトの人数が多いのに比べて、昼のスタッフは少ないというものでした。
昼はパートが多く、9人います。プラス一人アルバイト。
そして、夜は私含め8人でした。アルバイトだけで。あとパートが二人。
パートは、それぞれ自分の担当があり、売り上げの事も考えたりしなくてはいけなくて、ずっとレジに居るという事が出来ないので、レジが手薄になるらしいです。
それに、以前10時開店だったのが、9時開店になった事で、朝がまた忙しいらしいのです。

この事は言いませんでしたが、夜は深夜手当も付くし、あまり多いと人件費がかかってしまうので、
というのもあるのかと思いました。
今現在、店としては売り上げがよくないから余計にそう思います。

そういう理由を聞かされてしまった私は、じゃあ、行くしかないじゃないですか、という気持ちになり、自分の事情を後回しにして、というか、忘れて、ではやりますと返事をしてしまいました。

店長と主任も精神的には威圧的な感じに見えて、今すぐ回答しなきゃならないという気持ちになったのです。

それで次の日、ちょうど9月に変わる頃からすぐに昼勤務になりました。

今思えば、まんまと載せられたなと思いました。
あのときは、夜は深夜手当が付いて給料がいい以外に思いつかなかったようです。
私自身も、創作活動なら何とかなるだろうという気持ちだったのかもしれません。

でも、いざ昼からの勤務で働いてみたら、創作活動が一向に進みません。
バイトから帰ってすればいいのではとお思いでしょうが、家庭の事情もあり、帰ってからするのが難しいのです。

とりあえず、1ヶ月は頑張ってみるかと思ってやってましたが、創作活動は休みにしかできず、その休みも他に家の事をしなくてはならず、時間も取られ、もうモチベーションも下がってきております。

本当は、九月から力を入れようと思っていた矢先の変更でしたので、そう思うと何だかやりきれません。
我儘とおっしゃる方もいるかも知れませんが、私としては、夜勤務の方が都合がいいのです。
昼間に創作活動を頑張れるからというのが理由です。

本音の本音を言えば、夜勤務の後輩たちと仲がいいというのもあります。
後輩たちが戻って来て下さいという度に、私も戻りたいんだけど…と苦笑いして、心の中では胸を痛めております。
必要としてくれているんだなというのが解ります。

もちろん、店が大変なのはわかります。
でも、このまま創作活動が進まないのもストレスがたまって辛いのです。
店長、もしくは主任に変更をお願いしたいのですが、変更してくれなかったらと思うと、憂鬱でなりません。
伝えるのも、口下手なので、上手く思っている事を伝えられるか心配です。
それに、昼の人に目を付けられたりとか、社員も問題児としてみられたりして、とネガティブに考えてしまいます。
昼勤務も半永久的に勤務になるみたいですが、何か不具合があれば、また変更があるかもと言っていた気がします。記憶があいまいですが。

ともかく、伝えるならば一番理解してくれそうなのが主任なんですが、やはり店長から伝えた方が良いですよね。
そろそろ新しいシフトを制作する時期なので、今がチャンスだと思うのですが、その場合、なんと説得すれば上手く交渉を成功できるか、アドバイスが欲しいのです。

アルバイトの分際で、という厳しい意見はご遠慮ください。
その辺も分かっています。我が儘だとは思いますが、私も現状が辛いのです。

文章が解りづらかったかもしれませんが、アドバイスを宜しくお願いします。

私は、書店で3年ほどアルバイトとして働いています。

先月9月の頭から、出勤時間を変更され働いていましたが、今1ヶ月たって、やはり前の時間に戻してもらいたいと思い始めました。

以前は夜勤務18時から24時まででした。
今は昼勤務12時から18時まで働いています。

昼に変更される前々日に、店長から一度話があり、その時には断わりました。
理由としては、私は、絵を書く仕事を目指して創作活動を頑張っています。
それと、夜は深夜手当も付き、給料が良いからです。
店長もその時には引いてくれ...続きを読む

Aベストアンサー

#2です。

私はあなたの置かれた状況が完全に分かっていないから、どうすればいいかというのは分かりません。
#2で書いたときに考えていたのとは少し違うようです。

ただ、口下手であるというのと、交渉が上手であるというのは、あまり関係がありません。
交渉というのは、お互いが満足できる解決策を探す作業です。

例えば仕事をしているとこんなことがよくあります。
「XXという書類をすぐに作ってくれよ」
「だめだね。その書類を出すには部長のハンコがいるけど、部長は今週は出張だ」
「部長のハンコなんかいらないよ。客先に出すんじゃないんだから。そのデータが欲しいんだ」
「それを先に言えよ。書式はどうでもいいんだな?じゃ今すぐデータだけプリントアウトしてやるよ」

こういう風に、自分の必要なことと、相手にできることを上手く組み合わせて、お互いが納得できる解決策を見出すのです。
良い交渉というのは、妥協点を探すことではありません。お互いが勝利者になれる方法を探すことです。
交渉力は想像力ですよ。

例えば、朝の開店時に人か欲しいことが分かっているなら、朝2時間だけ出ることにして、6時間夜に働く、というように変則的なシフトを組んでもらうのもひとつの方法です。
時給を下げてもいいから、夜に、というのは#2でも書きましたが、それもやはりひとつのオプションです。
あなたは、自分の要求だけ突きつけて突貫しようとしているから、無理目に感じるのではないですか?それは交渉ではないです。それは単なる指示・命令であって、アルバイトが店長に指示・命令する根拠(権限)は普通はありません。

交渉に当たっての基本は、自分にとって何が大切なのかをきちんと整理するのがまずひとつ。
次に相手にとってなにが大切なのかを知るのが、次のこと。
ですから、こんなところであなたの置かれた状況が分からない赤の他人に聞いている暇があったら、店長なり主任と話をするべきだとおもいます。

#2です。

私はあなたの置かれた状況が完全に分かっていないから、どうすればいいかというのは分かりません。
#2で書いたときに考えていたのとは少し違うようです。

ただ、口下手であるというのと、交渉が上手であるというのは、あまり関係がありません。
交渉というのは、お互いが満足できる解決策を探す作業です。

例えば仕事をしているとこんなことがよくあります。
「XXという書類をすぐに作ってくれよ」
「だめだね。その書類を出すには部長のハンコがいるけど、部長は今週は出張だ」
「部長のハンコなんか...続きを読む

Q【バイト】シフトを変更してもらう理由…

現在、転職活動中で一社面接が決まりました。

その面接日がバイトの出勤日とかさなっていたのですが、第一希望の会社の最終面接と言うこともあり、バイトのシフトを変更してもらいたいと思っています。

こちらの都合で穴を開けてしまうことになるので、休みをもらうのではなく、他の日に入るということで調整してもらうつもりではいます。

ただバイト先の店長は私の転職活動をあまりよく思われていないため、「面接がはいってしまったため…」と言うのは乗り気がしません。
正直に言って、その後の関係に影響がでないかという心配もあり、転職活動をしていることも言っていません。。。

これに対して、転職先が決まれば、いずれ言うことになる!という意見もあると思います。
しかし私の性格上、もし今回の面接で決まらずこれからも今のバイト先にお世話になることになったら…など色々な事を考えてしまい今に至ります。

できることなら今回は他の理由で乗り切りたいと思うのですが、何かいい理由があればアドバイスいただけないでしょうか><??

ちなみに面接日は平日のお昼です!

宜しくお願いします!

Aベストアンサー

ご家族のどなたかが、病気か怪我をした事にして、一人では病院に
行けないので、付き添いで行く必要がある、など。

ただし、嘘がばれないようにしないといけないですが。
冠婚葬祭を理由にするのは、よく使う手ですが、一度位なら
通用しますが、二度目は使えませんよ。

正直に「面接」という方が、良いのでは。あとあと、またこういう
事があると思うので、はっきり伝えた方が良いと思います。

転職は自分にとって大切な事なので、それを快く思わないなど、
どうかとも思いますよ。

Q仕事で出勤時間を変えてもらう上手い言い訳

質問初心者です。至らない点もあると思いますがよろしくお願いします。



私は高校を3年の始めで中退し、現在23歳です。
去年から、この先ちゃんと就職する為に高卒資格が欲しいと思うようになり
今年から通信制高校に通うことを決めました。

そこで質問です。

今のアルバイト(接客業)は毎週月曜日と木曜日が休みなんですが、通信制高校の
スクーリング日が金曜日にあります。
なので昼間スクーリングに参加する為に金曜日の仕事を中番から毎週遅番に変えてもらうのに
他のスタッフの方々に怪しまれないような良い理由は無いでしょうか・・・。

上司には履歴書に高校中退と書いているので正直に話せばわかってくれると思うのですが
他のスタッフ達には何も聞かれなかったので今まで高校中退した話をしたことがありません。

そして職場で一番苦手な方がこの前「高校中退してる人ってその時点で人生終わってるよね」
と言ってたのを聞いしまい、正直に伝えるのが怖くて出来ません・・・。
正直に通信制高校に通うと伝えて周りに理解してもらえれば一番良いというのはわかってるのですが
どうしてもその苦手なスタッフの方だけには話すのが怖いです。

なので何か怪しまれずにシフトを変更してもらえるような良い理由を教えていただけないでしょうか。
わかりづらい上に、自分勝手な質問ですみません。
でも真剣に悩んでいます・・・。



一応自分で考えた理由の案としては

(1)もう一つアルバイトを掛け持ちしたいからと伝える。
(この場合会社に何か書類提出等が必要になったりするのでしょうか?)

(2)資格を取りたいからと伝える。
(でも通信制高校には最短で一年通うことになるので時間が経つにつれて怪しまれるでしょうか?)

(3)大学受験をしたいから予備校に通いたいと伝える。


等です。
上の中で最善な方法、またはこの他に良い理由等があれば知恵を貸して頂けると嬉しいです。
どうぞよろしくお願いします。

質問初心者です。至らない点もあると思いますがよろしくお願いします。



私は高校を3年の始めで中退し、現在23歳です。
去年から、この先ちゃんと就職する為に高卒資格が欲しいと思うようになり
今年から通信制高校に通うことを決めました。

そこで質問です。

今のアルバイト(接客業)は毎週月曜日と木曜日が休みなんですが、通信制高校の
スクーリング日が金曜日にあります。
なので昼間スクーリングに参加する為に金曜日の仕事を中番から毎週遅番に変えてもらうのに
他のスタッフの方々に怪しまれないような...続きを読む

Aベストアンサー

私も嘘は良くないと思います。
ボロが出たり突っ込まれたらいくつも嘘を重ねるか、ばれて嘘をつく子と思われるか、どちらにしろ良い事はないですね。

何もすべてを正直に言う必要はないので、差しさわりのない範囲で伝えるだけではダメですか? (あ、もちろん上司にはキチンと伝える前提で、その苦手なスタッフに、ということですが)


(2)の変形です。
『資格を取りたいから、学校に通います。』これだけで十分ではないでしょうか。
何の資格?と聞かれたら、『取れなかったら恥ずかしいので、無事取れたら報告します~』と返すのです。資格によっては長くかかるものもあるでしょうから、別に1年以上かかっても怪しむなんてことはないと思いますよ。そのうち、『poponta0101さんは金曜日の昼間は都合の悪い人』というのが普通になると思います。

ちなみに
(1)ですと、今のバイトで納税していてメインのバイトであれば年末調整の時に言われるかもしれませんね。自分で確定申告するなどの方法もありますが、慣れない嘘はボロが出やすいです。

(3)も、どこを受けるのかとか受験日程を聞かれたらどうします?大学こそ1年で結果が必ず出る話なので、使わない方が良いと思います。

仕事をしながらの勉強で大変だと思いますが、頑張って下さい。^^

私も嘘は良くないと思います。
ボロが出たり突っ込まれたらいくつも嘘を重ねるか、ばれて嘘をつく子と思われるか、どちらにしろ良い事はないですね。

何もすべてを正直に言う必要はないので、差しさわりのない範囲で伝えるだけではダメですか? (あ、もちろん上司にはキチンと伝える前提で、その苦手なスタッフに、ということですが)


(2)の変形です。
『資格を取りたいから、学校に通います。』これだけで十分ではないでしょうか。
何の資格?と聞かれたら、『取れなかったら恥ずかしいので、無事取れた...続きを読む

Qアルバイト先への電話の掛け方について。

先日シフトのことで連絡を欲しいと言われたのですが、
どのように電話をかければ失礼に当たらないのでしょうか…

学校が試験期間に入るので、連日で休みの希望を出したのですが、
人手が足りないらしく、1日だけ出てくれないかと言われました。
日曜日で翌日が試験最終日だったので、試験科目を確認してからでもよいかと
聞いたところ、分かったら連絡してほしいと言われました。

そこで3つほど、質問があります。

(1)電話をかける場合、どのように話せばいいのでしょうか。

挨拶として、「お疲れ様です、アルバイトの○○です。」と言うのがいいと調べたのですが
間違っていませんか?大丈夫でしょうか…

それから、どれくらいの時間にかけた方がいいのでしょうか…
私のバイト先はホームセンターなのですが、
時間は昼間の方がいいですか?それとも夜にすべきでしょうか?


(2)事務所に電話をかけた際、他の方に取り次いでもらうには
どうすればいいのでしょうか。

シフトの管理は副店長が行っているので、副店長に取り次いでもらった方がいいですよね…?
また、副店長が事務所に不在だった場合どういった対応をとるべきでしょうか。
事務所の方に伝言を頼むべきでしょうか?

(3)丁寧にお断りするにはどうしたらいいでしょうか。

試験科目を確認したところ、翌日は自分の苦手な教科で
バイトに出られる余裕がなかったのでお断りしたいのですが、
なんだか後ろめたくて…なるべく早く連絡しなければと思うのですが…
どのように話すのがよいでしょうか?

昔から電話が苦手で、友人にも電話をかけたことが無いので
なるべく間違いのないように電話をしたいです。
長文ですが、よろしくお願いいたします。

先日シフトのことで連絡を欲しいと言われたのですが、
どのように電話をかければ失礼に当たらないのでしょうか…

学校が試験期間に入るので、連日で休みの希望を出したのですが、
人手が足りないらしく、1日だけ出てくれないかと言われました。
日曜日で翌日が試験最終日だったので、試験科目を確認してからでもよいかと
聞いたところ、分かったら連絡してほしいと言われました。

そこで3つほど、質問があります。

(1)電話をかける場合、どのように話せばいいのでしょうか。

挨拶として、「お疲れ様です、アル...続きを読む

Aベストアンサー

(1)それでいいと思います!
電話は忙しい曜日や時間帯を避ければいいと思います。

(2)副店長に取次ぎをお願いし、「シフトの件でお電話しましたが今お時間よろしいですか?」という流れで話せばいいと思います。
不在の場合は何時ごろ戻るかをきき、またその時間に電話しますと伝える。
わからない場合はシフトの件で電話があったことを伝えてもらうか、簡単な内容なら伝言をお願いしてもいいと思います。

(3)「試験の都合でお休みをいただきたいのですが・・・お力になれなくて申し訳ありません」とかでいいんじゃないかなって思います。

がんばってくださいね(^^)/

Qアルバイトが急に休む場合、次のうちで最も印象が悪いのはどれでしょうか?

アルバイトの社員が
体調不良・急用ができた等の理由で会社を休む場合
次のうちで最も印象が悪いのはどれでしょうか?
同僚の立場でも
上司や雇い主としても立場でも
どちらから考えて頂いても結構です。

1.必ず勤務時間が始まる前に電話がかかってきて
 休む理由を説明するが
 休む頻度が高い。(1ヶ月に4~5回位)

2.電話をかけてくる時間はまちまちだが
 必ずその日のうちに電話がかかってきて
 休む理由を説明する。
(休む頻度は1ヶ月に1~2回位)

3.全く電話がかかってこないで休む
 (無断欠勤)する時がたまにあるが
 次回の出勤時には
 必ず休んだ理由を報告・説明する。
(休む頻度は2~3ヶ月に1回位)

いずれの場合でも
普段の勤務状況は真面目で
問題はないものとします。

Aベストアンサー

飲食店でアルバイトを指導する立場と同僚としての立場の両方を経験した事があります。
上司としての立場と、同僚としての立場で答えますと・・・

上司としては3の無断欠勤が一番困ります。
アルバイトは基本的にシフト通りに出勤することを前提に考えています。
飲食店だと、人件費を少しでも抑える為にぎりぎりの人数で、少しでも短い時間でやりくりしようと毎月必死でシフトを組んでいます。
それを突然休まれてしまうと、その人の穴を他の人で埋める必要があるため、その日の予定は台無しになってしまいます。連絡がなければ、遅刻かもしれないからと待つこともあります。その分だけ時間のロスが生まれるので、状況がますます悪くなってしまうこともあります。また、他のアルバイトに対してもフォローをお願いすることが多い為、彼らにも迷惑がかかります。
休む頻度に関わらず、無断欠勤は最低のマナー違反だと思います。

一方、同僚としては、休む頻度が高い人が一番困ります。
そんなに休むんなら何でわざわざシフトに入るの?と思います。
同僚(アルバイトとします)の中には生活がかかっているから、できるだけたくさんの時間働いて稼ぎたいと考えている人もいます。
シフトに入っておいて休まれるくらいなら、最初からその時間に自分が入りたいと思う人だっていますよ。また、勤務先にもよるでしょうが、休んだ人の穴埋めをするとき、休みになっているアルバイトに片っ端から電話して、空いている人を探す所もあります。
休みになっていたのに、突然勤務先から電話がかかってきたらどう思いますか?
それも度々かかってくると、休んでいる人に対する心証もだんだん悪くなります。

いずれにしても、アルバイトならば、自分がどのくらい働けるのかを考えて、シフトに入っているときはできるだけ休まないというのがマナーではないかなと思います。

飲食店でアルバイトを指導する立場と同僚としての立場の両方を経験した事があります。
上司としての立場と、同僚としての立場で答えますと・・・

上司としては3の無断欠勤が一番困ります。
アルバイトは基本的にシフト通りに出勤することを前提に考えています。
飲食店だと、人件費を少しでも抑える為にぎりぎりの人数で、少しでも短い時間でやりくりしようと毎月必死でシフトを組んでいます。
それを突然休まれてしまうと、その人の穴を他の人で埋める必要があるため、その日の予定は台無しになってしま...続きを読む

Qバイトのシフトを代わってもらうには

高校2年生です。

用事が出来てしまいバイトを休みたいのですが
バイトのシフトを組んでいる人に聞いたら、代わりの人を見つけてほしいと言われました。

10月にバイトを始めたばかりなのであまり仲がいい人がいないのですが
どうやって頼めばいいでしょうか?

同じ年くらいの人には聞けそうですが、年上の人には聞きずらいです(-_-;)

回答よろしくお願いします。

Aベストアンサー

シフト制なら、シフト表をもらっていると思うので、
該当しそうな同僚から当たっていくのが一般的です。

シフト表がなければ、シフト組んでいる人に訊けばシフト表をみせてくれるはずです。

年上の人には聞きずらい、というのは仕事をやっていくうえで
かならずぶち当たる壁なので、いまから打破を経験しないといけません。

普通に聞けばいいんです。空きシフトを尋ねられて怒る人はいません。
むしろ、その用事がなんなのか?の方が相手にとって重要だからです。
気を付けたいのは、友人と遊びに行くからなど、くだらない理由はいわないように。
すごく重要な用事ができたから、休みたい、変わってほしいと言いましょう。


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