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現在Wワークをしているのですが、副業先の方が人手不足により現在週4でバイトにでています。
体力的にきついので減らしてほしいと4月前半にチーフの方に相談しました。
とりあえず、4月は対応にも困ると思うので5月から減らしてもらえるよう調整してもらえるとありがたいですとお願いしたのですがその後シフトについて何も言ってきません。
このまま5月もそのままのシフトで働かされそうな気がします。
もう1度言おうかと思っていますが、やはり人が足りないからどうにもできないと
言われたらどうしようと考えています。

こういう場合みなさんならどのような行動をしますか???教えて下さい。

質問者からの補足コメント

  • チーフに相談した際には、「そうですよね。レジのバイトの方がうまく調整ついたら減らせると思います。もし辛くなったらすぐまた言って下さい」って言われました。

      補足日時:2018/04/24 13:59

A 回答 (3件)

チーフにシフトの事を相談したとき、チーフはなんて返事したのでしょうか?



了解してくれたのか、考えとくー、みたいな曖昧に終わってるのかでこちらの対応も変わってくるかと思います。
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体力的にきついのであれぼきちっと強めに話をしたほうがいいですよ。

曖昧にしておくとそのままズルズルといってしまい、体を壊してしまいます。
ダブルワークについて参考になるサイトがあるので紹介します。
http://wworkdx.seesaa.net/
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この回答へのお礼

回答ありがとうございました!為になりそうなURLもありがとうございます。時間があるときに見てみようと思います。
なぁなぁにせずはっきりと聞いてみようと思います。

お礼日時:2018/04/25 13:57

チーフ、ちゃんと考えてくれてそうだけど、レジのバイトがなんとかならないとだめなんか~。



こりゃまた早めに、

「チーフ~、この前言ったシフトの件どうなりました?ほんと、キツイのでよろしくです~(^3^)/」

ってアピールしながら様子伺いしてみてはどうでしょう~?
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この回答へのお礼

最初に回答下さったのでベストアンサーにさせて頂きます!
近いうちにそれとなく聞いてみようと思います☆

お礼日時:2018/04/25 13:56

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