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A 回答 (3件)
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No.3
- 回答日時:
応募時に確認されてみては?、出社が10月以降になりますが応募可能でしょうか?みたく。
もっとも、待っている間に逃げられる事も頭をよぎるでしょうから(会社側はね)、なるべく
早期出社可能な人が採用されるかと。
No.2
- 回答日時:
>それでも大丈夫なのでしょうか??
先方が大丈夫なら。
面接に際して入社予定日は当然出ますので、そこで3ヶ月後という話に先方が納得しなければ、お断りされるだけです。
すぐに人が欲しいのに、3ヶ月待ってくれという場合、相当優秀な人材じゃない限りは待ちません。
あなたは優秀ですか?
特に急いでいなくて、人の出入りも激しく常に募集しているのであれば、いつの入社でも構わないからOKでしょう。
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