ルーティンワークが退屈で苦痛

私は入社2年目の総合職で現在営業部に所属しておりますが、あまり営業はせず内勤で請求業務や資料作成ばかりしています。
多少前後すれど、○日にはこの資料を作る！△日にはこの資料を作る！×日には請求書を発行する！と一月の流れは大体決まっています。
またその内容ももちろん毎月変わらず、多少のマイナーチェンジはあっても基本的には同じことを繰り返しています。

ルーティンワークや単純作業は割と得意かと思っていたのですが、業務を担当してから1年経った今苦痛で仕方ありません。
作業スピードは1年前の今頃よりは早くなりましたし、効率的に作成する術も考えて実行できてはいます。
ただそれだけに創意工夫の余地もあまり残っていないというか…本当にただ作業するだけの状態です。
上長から新たに振られる仕事もやはり同じような資料作りばかりです。
ただただ単純な作業を繰り返したかと思ったら、甘いのは承知の上ですが「2年目に振るような仕事か？」と思うような、予算策定などの責任重大な業務を任されたり…
更に甘ったれてるのは承知でですが、資料作りなどの単純作業に本当に飽き飽きしているところに、特に引き継ぎもなく予算策定補助を任されたりして「まじかー…」という気分です。

今は本社勤務なので、現場に配属されたり本社内でも他部署に異動になれば仕事もかわるかとおもいますが、
今度は恐らく残業もとんでもなく増えるだろうし、現場配属となれば土日祝休も9時17時も崩れるし、それはそれで…。

「ゆとり」感満載ですが、こんな理由で転職を検討するってありでしょうか？
このことを友人に話すと暇なんて羨ましい、単純作業羨ましいとよく言われますが個人的にはなんのために生きているのかわからなくてただただ苦痛です。
うつ病に片足突っ込むほどしんどいわけではないのですが…。
先にも申し上げましたが甘いのはわかっているつもりですので、その点へのツッコミはご容赦いただければと思います。
また与えられた業務には(当初は)真面目に向きあって、改善できる点があれば実行したりもしているので、漫然と過ごしているとのご指摘もご容赦いただければと思います。
何かご助言いただければ幸いです。

No.1 ベストアンサー 回答者： gazira 回答日時： 2019/05/28 21:16

駆け出しの大卒連中を使える、使えないの評価振分け中です。

心配しなくても、入社5年くらいで各自の第一次評価が決まります。
明るい未来が欲しければ、
今は与えられた仕事を全力で、完璧にこなしましょう。
別途、自己啓発のための勉強をしましょう。
スキル、武器がない今、転職はあり得ません。