A 回答 (3件)
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No.3
- 回答日時:
他の職員の迷惑にならない日数で、もし長期になるなら事前に申し出ればと思います。
私の会社では、毎月15日までに翌月の希望を出します。
だいたい通ります。
元々週3~4日だけの勤務なので、休みの希望は出さなくても普段から休みが取れている状態です。
ただし、仲間の急用で、代わりに出勤ということもあります。
給料が1日分増えるので、喜んで行きます。
貴女様の就業条件にもよりますが、だいたい休みは1~2日、休暇なら3~5日くらいでしょうか?
ご参考になればと思います。
No.2
- 回答日時:
読解力がなくて、ごめんなさい。
会社によりますよね…
でも、本来休みたい時に休めないと有給の意味…ってなりますよね。
長期で休みたい場合は上司の方と相談されてみてはいかがですか?
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