A 回答 (3件)
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No.2
- 回答日時:
子供が3人おりまだ体調を崩して休むこともあるため
⇒ で、あれば正社員の方が待遇面でもBESTだと思います。
派遣社員は時給制ですから・・・休んだら直結です。
正社員であれば有休があれば給料は変わりませんからね。
やりがいも正社員の方がありますし。
せっかく栄養士の資格があるのであれば正社員で賞与・退職金がある会社を探した方が良いと思います。
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