No.1ベストアンサー
- 回答日時:
入社するときには、健康診断書を提出しないといけませんので、必然的に解ります。
それよりは、自分から進んで申告したほうが評価はいいかもしれませんね。
保険証の使用頻度は、個人情報ですので会社へは来ません。
No.3
- 回答日時:
> 会社に持病のこと言うべきですか?
面接時に行ってもらえれば、それを考慮した職種で採用してくれるかもしれませんので、申し出た方がよいです。
あと、入社時の健康診断(入社後の定期健康診断)は、検査項目が決まっているので、問診のところで医師に言わなければバレない項目もある。
> 会社側には保険証使うとバレますか?
健康保険組合には、健康保険証の使用履歴(病院名、日付、診療科、診察結果等)が行きますが、会社が「○○さんがよく休むので心配です。必要ならば軽易な仕事へ配置転換したいので通院記録を教えてください」と労働者を気遣った理由で要求しても公開は致しません。
ただし、まだそういう健保組合が残っているのか不明ですが、健保組合は各被保険者に「療養のお知らせ」(健康保険料の使用履歴の一部)を定期的に発行しています。
子のお知らせですが、多くは封印がされた状態で会社経由となるのですが・・・昔は、封印されずオープンの状態で渡されていたのでバレバレでしたね。
という事で、通常は健康保険証の使用履歴が会社にバレることはありません。
No.2
- 回答日時:
原則論で言えば、「言うべき」です。
一応、告知義務は負ってますが、言いたくないことは言わなくて良いです。
ただし、既往歴を問われた場合、正しくないことを言えば、虚偽告知になります。
でもまあ、仮に採用されたとして、最大因子は、あなたが「仕事が出来るかどうか?」でしょう。
すなわち、会社が要求する水準かそれ以上で、仕事さえ出来れば、あなたは会社にとって必要な人物であり、告知義務違反や虚偽告知も大して問題視されませんし、通院などにも協力的でしょう。
逆に、仕事が出来ないとか、まして会社にとってお荷物とかだと、告知義務違反などは無関係に、会社や職場はあなたにとって居心地が悪い場所になりますし。
通院などにも寛大ではなく、面接時の告知義務違反や虚偽告知を疑い出したりする可能性も高まりますね。
たとえば入社後に、会社から突然「念のため、診察券を見せて!」と言われたら、あなたはどうしますか?
診察券に、もし初診日が書いてあれば、バレますよ?
見せることを断っても、疑われますし。
仕事が出来ない労働者にとっては、会社は敵になっちゃいます。
正しい意見かどうかは別として、あなたが「仕事は出来る」と言う自信があれば、告知義務違反や虚偽告知など、どうでも良いことと思います。
しかし、自信が無いなら、採用される可能性は下がりますが、リスクを冒さないとか、戦力として多大な期待は抱かせず、むしろ「正直な人」と思われる方が、お得かも知れません。
お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!
似たような質問が見つかりました
- その他(ビジネス・キャリア) コロナで生命保険会社がウハウハって本当ですか? 1 2023/01/07 14:20
- 婚活 婚活サイトに居る精神疾患あり無職のアラフォー女性 2 2022/05/16 20:22
- 健康保険 傷病手当金について教えてください。 精神疾患で、仕事がつらく、退職を考えています。 退職後から傷病手 4 2022/08/13 14:55
- その他(メンタルヘルス) 職場の環境から適応障害となり休職しました。治療を進めていくうちに双極性障害であるとしんだんされ、結局 2 2023/03/31 16:52
- 健康保険 精神疾患の傷病手当について質問です。 2 2022/10/16 11:05
- その他(メンタルヘルス) 精神疾患の傷病手当について質問です。 1 2022/10/16 11:07
- その他(就職・転職・働き方) 仕事って社員として入社したら契約書とか書くじゃないですか?新卒1年目で絶対数年は辞めることって難しい 7 2022/04/14 13:04
- 統合失調症 精神疾患で障害年金の審査に通るほど病状がお悪いのなら。 障害年金とか受給している人をズルい!と思う気 4 2023/05/10 15:36
- ハローワーク・職業安定所 休職からの退職の手続き、職業訓練等について 1 2023/06/11 02:25
- 医療保険 「精神科に精神疾患で通院していて投薬しているとガン保険特約に入れない。」と言われたのですが 6 2023/07/18 17:17
おすすめ情報
デイリーランキングこのカテゴリの人気デイリーQ&Aランキング
-
入社したばかりのパート社員の...
-
封筒の宛名の書き方 苗字しか...
-
会社の入社時に健康診断書を自...
-
天涯孤独な場合の転職先の身元...
-
再就職手当の採用証明書を事業...
-
入社に際しての「身元保証書」...
-
入社3日目に向いていないと言わ...
-
健康診断の領収書の宛名は個人...
-
入社後、本籍を聞かれる理由
-
永年勤続表彰者の代表で謝辞を...
-
川崎重工の契約社員になるとき
-
変形労働時間制の身体検査
-
入社するのに、3週間待った会社...
-
転職活動時に必要な健康診断証明書
-
四月から入社予定の者ですが、...
-
内定して入社日も決まったので...
-
業務改善案、企画書について。 ...
-
非常識な社長~同僚にパワハラ~
-
転職の時に病気
-
健康診断書の有効期限はいつまで?
マンスリーランキングこのカテゴリの人気マンスリーQ&Aランキング
-
封筒の宛名の書き方 苗字しか...
-
入社したばかりのパート社員の...
-
会社の健康保険証は入社してど...
-
再就職手当の採用証明書を事業...
-
健康診断の領収書の宛名は個人...
-
永年勤続表彰者の代表で謝辞を...
-
会社の入社時に健康診断書を自...
-
雇入れ日=入社日 と考えて問題...
-
入社後、本籍を聞かれる理由
-
社内物品の所有・移動
-
雇い入れ時の健康診断書
-
天涯孤独な場合の転職先の身元...
-
必要書類を提出して入社式直前...
-
入社に際しての「身元保証書」...
-
資格証明書の提出について
-
4月から新しい会社に転職する者...
-
身元保証の代行サービス利用に...
-
入社一年目の社員には健康診断...
-
提出書類の説明は入社日にしま...
-
健康診断書の有効期限はいつまで?
おすすめ情報