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タウンワークでのとある企業の募集内容ですが。。

勤務が9:00~16:00

週3~ 1日、4時間、5時間。 平日のみ。午後勤務出来る方。

これはいいんですけど、最近の求人で、「育児休暇、子どもの学校行事などの休み相談」とか多いですけど、ホントに時間を短くとかするとして、それで採用とかなるんでしょうか?

もし、上の時間で、9:00~13:00か、14:00だけ 週3、4日で希望を言ったとして。。

どこまで許せるんでしょ。。。?時間て。

A 回答 (1件)

企業それぞれなので、面接で直接確認するしかないですね

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