飲食店に勤務しています。妊娠したら働くのは辞めたほうがいいと思いますか？ 産休まで休職扱いにしたら収

飲食店に勤務しています。妊娠したら働くのは辞めたほうがいいと思いますか？
産休まで休職扱いにしたら収入が全くなくてキツイのでなるべく私は働きたいのですが、、厳しいでしょうか、、

No.7 回答者： amerikaumare 回答日時： 2024/10/09 05:18

産休と休職とは違います。

産休中には給与の代わりに出産手当金が健康保険組合などから支給されることが一般的です。1日あたりの出産手当金は「支給開始日以前12ヶ月間の標準報酬月額の平均額÷30日×3分の2」で計算できます。

No.6 回答者： Peepschan 回答日時： 2024/10/07 20:49

旦那さんにがんばってもらいましょう

切迫早産の可能性は、働いている人ほど高いです

No.5 回答者： けこい 回答日時： 2024/10/07 20:31

ツワリがいらっしゃればそんなこと言ってられなくなって普通です

No.4 回答者： 風鈴子. 回答日時： 2024/10/07 20:24

働けるのでしたら働いた方がいいかかも。

妊娠中は運動不足になりがちだし、その分の収入も入るし…
ただ飲食店ということもあり、短時間にして貰った方がいいかもしれません。
転ばないよう十分、足元にはお気を付けて下さい。

No.3 回答者： ogi_3 回答日時： 2024/10/07 19:59

８時間勤務

この回答へのお礼

8時間も？！体調は大丈夫だったのですか？！

お礼日時：2024/10/07 20:01

No.2 回答者： ogi_3 回答日時： 2024/10/07 19:46

私の妻も臨月まで働いていましたよ。

この回答へのお礼

週何日何時間働かれていたのですが奥様は

お礼日時：2024/10/07 19:57

No.1 回答者： joypeet 回答日時： 2024/10/07 19:35

家族でしている飲食店の奧さんは臨月まで働いています。

働かなくてもしばらくは食べていけるくらいの貯蓄を今からして下さい。踏ん張ったり、背伸びをすると早産になります。ゆっくりと行動すれば問題なく育ちます。私は事務でしたが臨月まで働いていました。