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A 回答 (4件)
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No.4
- 回答日時:
法律的に問題はなにもありません。
ただ、せっかく雇用保険を掛けていても、退職したときに失業給付がもらえません。失業していないからです。
個人事業を営んでいることを隠して受給すれば、不正受給になります。
No.3
- 回答日時:
私自身、自分で事業をしながら、某法人の従業員をやってます。
個人事業主ですが、某法人にて雇用保険に入ってます。
特に問題が生じたことはございません。
以上経験談でした。
No.2
- 回答日時:
問題ないんじゃないですか?
国民健康保険に加入しているなら、社会保険に加入した時点で返納すれば良いかと。
勤めた会社から源泉徴収表を貰い、きちんと確定申告しましょう。
No.1
- 回答日時:
わが国の憲法は職業選択の自由を保障しています。
一人で同時にいくつの職に就こうと、法的な制約は一切ありません。
そのバイト先に、副業禁止の就業規則がないかどうかだけです。
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