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最近中小に内定を頂き、その会社の財務内容を調べたところ

去年の自己資本比率 9%
今年は空欄です。

売上は去年、今年とも10億ほどで利益は50万しかありませんでした。


やはり辞退した方がよろしいでしょうか?

A 回答 (6件)

その程度の表面上の話では判断できない。



その売上、利益になっている要因や今後の展望が分からないと判断できない。最近は新製品の研究に資金を投じており利益が少なかったのかもしれない。それが数年後に世に出ると爆発的に売上、利益が増えるかも。

この回答への補足

ご返答ありがとうございます。
なかなか将来が分からないだけに判断が難しいですね。
技術力はありそうなのですがこればかりは分からないですし

補足日時:2009/12/31 21:17
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株式投資のように言えば、同業他社と比較しないとわかりません。

○%ならどうこうという基準すらありません。例えば銀行なら9%あれば胸張っていられる立派な会社ということになります。利益は5種類ありますので、どれを重視するかです。
今年はまだ期中だとしたら、前年と同じ売り上げなら良いのではないでしょうか。
今は、黒字でも倒産する時代です。
ということで、自己責任で判断してください。

この回答への補足

ご返答ありがとうございます。
利益の種類の五種類というのも教えて頂けると有難いです

補足日時:2009/12/31 21:19
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利益が50万・・・と聞くといろいろなパターンが考えられますね。

(いい意味でも悪い意味でも……。)
それに自己資本比率も会社の形態や規模に大きく変わります。
なので、少なくとも自分は自己資本比率と利益だけで会社の良し悪しを判断出来ません。
とりあえず「儲かってしかたがないんだよー♪」という会社ではないでしょうね。

財務内容をもっと詳しく知りたいなら帝国データバンクとか商工リサーチ等々使ってみたらどうですか?(結構お金がかかりますが)

「やはり」の意味がわかりませんが、他にもっと条件のいい内定があるのなら辞退も選択の一つだと思いますが・・・
大きな決断をするときほど、最後は自分の力で決めてくださいね!
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利益などどの様にでも操作出来るものです。


特に中小では・・・

利益50万とは、賢い経営者と私なら思います。
赤字にすると様々な弊害がでます。
借入の時に難しい・・
が、余りにも利益を出せば税金が多くなる。
で、ぎりぎりの利益を出す・・
と言う方法は良くとられます。

本当に50万しか無い場合もありますがね。
年商10億でしょう・・・数年に渡って同じ様に売り上げなら、それほど利益が少ないとは思われません。

この時期人を採用しようと言うのですから、それ程悪いとも思えないです。
ここに相談する位ですから、財務諸表も本当には読めてはいないのでしょう。

まあ、いずれにしても判断はあなた次第・・・
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9%、それは危険水準ですね。


同情します。しかもいまの時期に内定を出してくる会社なので
離職率も高い会社なのでしょう。
おそらく同族企業で働かない親類を役員にして
無駄な報酬を払っている会社。

株は親類で占められており、社員は従うほかありません。
そういう会社でがんばろうとしても出る杭は打たれます。
就職浪人がよいでしょう。
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あなたが財務諸表を完璧に読みこなせるなら、辞退すれば。

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